Szkolenie
CZAS PRACY W PODMIOTACH LECZNICZYCH 2013
Program szkolenia
1. Planowanie czasu pracy w podmiotach leczniczych
Systemy czasu pracy, które można stosować w podmiotach leczniczych
Normy czasu pracy w szpitalach klinicznych
Normy czasu pracy obowiązujące w prywatnych podmiotach leczniczych
Normy czasu pracy personelu administracyjnego
Normy czasu pracy pracowników niepełnosprawnych zatrudnionych w podmiotach leczniczych
Zasady stosowania skróconych norm czasu pracy
Zasady planowania dyżurów medycznych
Maksymalny tygodniowy czas pracy lekarzy
Równoważny czas pracy a osoby mające 5-godzinne normy czasu pracy
Przepisy o czasie pracy z Kodeksu pracy, które stosuje się do podmiotów leczniczych
Możliwość wprowadzenia 12-miesięcznych okresów rozliczeniowych czasu pracy
Zasady wyłączenia doby pracowniczej w podmiotach leczniczych
Przerwy w pracy personelu podmiotów leczniczych
2. Rozliczanie czasu pracy w podmiotach leczniczych
Dyżury medyczne a praca w godzinach nadliczbowych
Zakres osób, które mogą pełnić gotowość do udzielania świadczeń zdrowotnych i podpisać klauzulę opt-out
Maksymalna długość pracy wraz z dyżurem medycznym w ciągu 1 doby
Terminy wypłaty wynagrodzenia za dyżury medyczne
Dyżury medyczne a dodatki nocne
Rozliczanie wynagrodzenia lekarza, który pełnił kilkadziesiąt godzin dyżuru medycznego, ale nie wypracował wymiaru dla pełnego etatu
Zasady udzielania 24-godzinnych odpoczynków lekarzom pełniącym dyżury medyczne
Przekazywanie zmian przez personel medyczny a czas pracy
Prawidłowe zasady rozliczania nadgodzin w podmiotach leczniczych
Zasady rekompensaty pracy w niedziele, święta i w soboty
Zasady oddawania czasu wolnego za godziny nadliczbowe
Systemy czasu pracy, które można stosować w podmiotach leczniczych
Normy czasu pracy w szpitalach klinicznych
Normy czasu pracy obowiązujące w prywatnych podmiotach leczniczych
Normy czasu pracy personelu administracyjnego
Normy czasu pracy pracowników niepełnosprawnych zatrudnionych w podmiotach leczniczych
Zasady stosowania skróconych norm czasu pracy
Zasady planowania dyżurów medycznych
Maksymalny tygodniowy czas pracy lekarzy
Równoważny czas pracy a osoby mające 5-godzinne normy czasu pracy
Przepisy o czasie pracy z Kodeksu pracy, które stosuje się do podmiotów leczniczych
Możliwość wprowadzenia 12-miesięcznych okresów rozliczeniowych czasu pracy
Zasady wyłączenia doby pracowniczej w podmiotach leczniczych
Przerwy w pracy personelu podmiotów leczniczych
2. Rozliczanie czasu pracy w podmiotach leczniczych
Dyżury medyczne a praca w godzinach nadliczbowych
Zakres osób, które mogą pełnić gotowość do udzielania świadczeń zdrowotnych i podpisać klauzulę opt-out
Maksymalna długość pracy wraz z dyżurem medycznym w ciągu 1 doby
Terminy wypłaty wynagrodzenia za dyżury medyczne
Dyżury medyczne a dodatki nocne
Rozliczanie wynagrodzenia lekarza, który pełnił kilkadziesiąt godzin dyżuru medycznego, ale nie wypracował wymiaru dla pełnego etatu
Zasady udzielania 24-godzinnych odpoczynków lekarzom pełniącym dyżury medyczne
Przekazywanie zmian przez personel medyczny a czas pracy
Prawidłowe zasady rozliczania nadgodzin w podmiotach leczniczych
Zasady rekompensaty pracy w niedziele, święta i w soboty
Zasady oddawania czasu wolnego za godziny nadliczbowe
Prelegenci
Prowadzący: Łukasz Prasołek
– ukończył z wyróżnieniem wydział prawa UW oraz studia podyplomowe Zarządzanie Zasobami Ludzkimi w Organizacji w SGH, były pracownik Departamentu Prawnego Głównego Inspektoratu Pracy, specjalizujący się w praktycznych aspektach czasu pracy i czasu pracy kierowców, w latach 2006-2010 wykładowca prawa pracy na Wydziale Zarządzania UW. Obecnie pracownik Izby Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych Sądu Najwyższego.
Jest współautorem 2 książek dotyczących problematyki kadrowej w służbie zdrowia na podstawie przepisów ustawy o działalności leczniczej:
1. Zatrudnianie, czas pracy i wynagradzanie pracowników podmiotów leczniczych według nowej ustawy o działalności leczniczej, Wyd. ODDK, Warszawa 2011,
2. Kadry i płace w podmiotach leczniczych. 100 aktualnych pytań i odpowiedzi, red. J. Torbe, Wydawnictwo C.H. BECK, Warszawa 2012.
Od wielu lat jest autorem zajmującym się problematyką czasu pracy w służbie zdrowia, np.:
· Zmiany w czasie pracy w służbie zdrowia od stycznia 2008 r., Monitor Prawa Pracy 2007, nr 1,
· Czas pracy w podmiotach leczniczych od 1.7.2011 r., Monitor Prawa Pracy 2011, nr 7,
· Komentarz do przepisów o czasie pracy lekarzy, Rzeczpospolita z 28.11.2007 r., DF Nr 1031/278 (7875),
· porady na portalu EkspertBeck.pl w serwisie dedykowanym służbie zdrowia.
Przeprowadził kilkadziesiąt szkoleń z zakresu czasu pracy w służbie zdrowia, zarówno otwartych, jak i zamkniętych, m.in. dla Warszawskiej Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych, Instytutu Problemów Ochrony Zdrowia, Medicover Sp. z o.o.
– ukończył z wyróżnieniem wydział prawa UW oraz studia podyplomowe Zarządzanie Zasobami Ludzkimi w Organizacji w SGH, były pracownik Departamentu Prawnego Głównego Inspektoratu Pracy, specjalizujący się w praktycznych aspektach czasu pracy i czasu pracy kierowców, w latach 2006-2010 wykładowca prawa pracy na Wydziale Zarządzania UW. Obecnie pracownik Izby Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych Sądu Najwyższego.
Jest współautorem 2 książek dotyczących problematyki kadrowej w służbie zdrowia na podstawie przepisów ustawy o działalności leczniczej:
1. Zatrudnianie, czas pracy i wynagradzanie pracowników podmiotów leczniczych według nowej ustawy o działalności leczniczej, Wyd. ODDK, Warszawa 2011,
2. Kadry i płace w podmiotach leczniczych. 100 aktualnych pytań i odpowiedzi, red. J. Torbe, Wydawnictwo C.H. BECK, Warszawa 2012.
Od wielu lat jest autorem zajmującym się problematyką czasu pracy w służbie zdrowia, np.:
· Zmiany w czasie pracy w służbie zdrowia od stycznia 2008 r., Monitor Prawa Pracy 2007, nr 1,
· Czas pracy w podmiotach leczniczych od 1.7.2011 r., Monitor Prawa Pracy 2011, nr 7,
· Komentarz do przepisów o czasie pracy lekarzy, Rzeczpospolita z 28.11.2007 r., DF Nr 1031/278 (7875),
· porady na portalu EkspertBeck.pl w serwisie dedykowanym służbie zdrowia.
Przeprowadził kilkadziesiąt szkoleń z zakresu czasu pracy w służbie zdrowia, zarówno otwartych, jak i zamkniętych, m.in. dla Warszawskiej Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych, Instytutu Problemów Ochrony Zdrowia, Medicover Sp. z o.o.
Weź udział
Cena 1
490 PLN
490
PLN
Cena zawiera:
- lunch, przerwy kawowe, materiały szkoleniowe
Weź udział
Wydarzenie nieaktualne. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Organizator
Most Wanted!
01-206 Warszawa
ul. Rogalińska 1/48
woj. mazowieckie
MOST WANTED! jest firmą doradczo – szkoleniową, rozwijającą się dynamicznie na rynku polskim od 1998 roku. Zdobyte przez ten czas doświadczenie i znajomość rynku pracy czynią nas godnym zaufania Partnerem w zakresie szeroko rozumianego doradztw...
FAQ
Najczęściej zadawane pytania
Prosimy o przejście do sekcji
Weź udział, aby
wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje
się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.
przesłanie formularza zgłoszeniowego
- Chcesz wiedzieć więcej? Napisz do nas! lub zadzwoń!
Kontakt
Masz pytania? Napisz do nas
Wypełnij formularz
Dane kontaktowe
Most Wanted!
01-206 Warszawa
ul. Rogalińska 1/48