Szkolenie
KONTROLA ZARZĄDCZA I ZARZĄDZANIE RYZYKIEM W ŚWIETLE NOWYCH WYMAGAŃ USTAWY O FINANSACH PUBLICZNYCH
O szkoleniu
CELE SZCZEGÓŁOWE SZKOLENIA:
1. Zapoznanie z pojęciem i celami kontroli zarządczej oraz zarządzania ryzykiem,
2. Nabycie wiedzy dotyczącej wymagań stawianych kierownikowi jednostki oraz wszystkim pracownikom w tym zakresie,
3. Przygotowanie do stosowania standardów kontroli zarządczej oraz zarządzania ryzykiem w praktyce,
4. Zaznajomienie z rolą audytu wewnętrznego w tym procesie.
1. Zapoznanie z pojęciem i celami kontroli zarządczej oraz zarządzania ryzykiem,
2. Nabycie wiedzy dotyczącej wymagań stawianych kierownikowi jednostki oraz wszystkim pracownikom w tym zakresie,
3. Przygotowanie do stosowania standardów kontroli zarządczej oraz zarządzania ryzykiem w praktyce,
4. Zaznajomienie z rolą audytu wewnętrznego w tym procesie.
Kto powinien wziąć udział?
Szkolenie skierowane jest do kadry kierowniczej oraz pracowników jednostki sektora finansów publicznych
Program szkolenia
KONTROLA ZARZĄDCZA W NOWEJ USTAWIE O FINANSACH PUBLICZNYCH
1. definicja kontroli zarządczej w nowej ustawie o finansach publicznych,
2. cele kontroli zarządczej,
3. odpowiedzialność za kontrolę zarządczą, plan działalności, sprawozdanie z wykonania planu działalności, oświadczenie o stanie kontroli zarządczej,
STANDARDY KONTROLI ZARZĄDCZEJ
1. Środowisko wewnętrzne
- Wartości etyczne,
- kompetencje zawodowe,
- podnoszenie kwalifikacji,
- struktura organizacyjna,
- delegowanie uprawnień.
2. Cele jednostki oraz zarządzanie ryzykiem
- misja, określanie celów i zadań, (w tym warsztaty określania celów i zadań zgodnie ze standardami kontroli zarządczej)
- monitorowanie i ocena ich realizacji,
- pojęcie ryzyka, rodzaje i kategorie ryzyka,
- proces i pojęcie zarządzania ryzykiem, etapy procesu zarządzania ryzykiem,
- identyfikacja ryzyka, narzędzia i metody identyfikacji ryzyka, (w tym warsztaty)
- analiza ryzyka, (w tym warsztaty),
- ocena punktowa ryzyka i hierarchizacja ryzyk (w tym warsztaty),
- dokumentowanie zarządzania ryzykiem,
- postępowanie wobec ryzyka, przegląd ryzyka i sprawozdawczość.
3. Mechanizmy kontroli
- dokumentowanie systemu kontroli zarządczej w jednostce,
- nadzór, ciągłość działalności, ochrona zasobów,
- mechanizmy kontroli dotyczące operacji finansowych i gospodarczych,
- mechanizmy kontroli dotyczące systemów informatycznych.
INFORMACJA I KOMUNIKACJA
- bieżąca informacja, komunikacja wewnętrzna, komunikacja zewnętrzna.
MONITOROWANIE I OCENA
- monitorowanie systemu kontroli zarządczej,
- samoocena kontroli zarządczej zgodnie z wymogami ministerstwa finansów,
- audyt wewnętrzny,
- uzyskanie zapewnienia o stanie kontroli zarządczej.
1. definicja kontroli zarządczej w nowej ustawie o finansach publicznych,
2. cele kontroli zarządczej,
3. odpowiedzialność za kontrolę zarządczą, plan działalności, sprawozdanie z wykonania planu działalności, oświadczenie o stanie kontroli zarządczej,
STANDARDY KONTROLI ZARZĄDCZEJ
1. Środowisko wewnętrzne
- Wartości etyczne,
- kompetencje zawodowe,
- podnoszenie kwalifikacji,
- struktura organizacyjna,
- delegowanie uprawnień.
2. Cele jednostki oraz zarządzanie ryzykiem
- misja, określanie celów i zadań, (w tym warsztaty określania celów i zadań zgodnie ze standardami kontroli zarządczej)
- monitorowanie i ocena ich realizacji,
- pojęcie ryzyka, rodzaje i kategorie ryzyka,
- proces i pojęcie zarządzania ryzykiem, etapy procesu zarządzania ryzykiem,
- identyfikacja ryzyka, narzędzia i metody identyfikacji ryzyka, (w tym warsztaty)
- analiza ryzyka, (w tym warsztaty),
- ocena punktowa ryzyka i hierarchizacja ryzyk (w tym warsztaty),
- dokumentowanie zarządzania ryzykiem,
- postępowanie wobec ryzyka, przegląd ryzyka i sprawozdawczość.
3. Mechanizmy kontroli
- dokumentowanie systemu kontroli zarządczej w jednostce,
- nadzór, ciągłość działalności, ochrona zasobów,
- mechanizmy kontroli dotyczące operacji finansowych i gospodarczych,
- mechanizmy kontroli dotyczące systemów informatycznych.
INFORMACJA I KOMUNIKACJA
- bieżąca informacja, komunikacja wewnętrzna, komunikacja zewnętrzna.
MONITOROWANIE I OCENA
- monitorowanie systemu kontroli zarządczej,
- samoocena kontroli zarządczej zgodnie z wymogami ministerstwa finansów,
- audyt wewnętrzny,
- uzyskanie zapewnienia o stanie kontroli zarządczej.
Czas trwania
3 dni; około 20 godz.dyd.
Prelegenci
Absolwent Wydziału Prawa Uniwersytetu Warszawskiego, w 2006r. zdał egzamin Ministerstwa Finansów na audytora wewnętrznego w sektorze publicznym (zaświadczenie MF nr 2132/2006), ukończył program dla audytorów "Audyt wewnętrzny w sektorze publicznym" w Ernst & Young Academy of Business oraz z wyróżnieniem studia podyplomowe z zakresu zarządzania projektami unijnymi, wdrażał, w latach 2007 – 2009, jako wicedyrektor ds. POKL, Program Operacyjny Kapitał Ludzki w instytucji pośredniczącej II stopnia, oceniał projekty, nadzorował przeprowadzanie kontroli na miejscu, pracował jako audytor wewnętrzny w dużej jednostce sektora finansów publicznych gdzie m.in. przeprowadzał audyty projektów współfinansowanych z EFS. Wykładowca na Podyplomowych Studiach Audytu Kontroli Zarządczej i Rachunkowości Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie, gdzie prowadzi zajęcia teoretyczne i warsztatowe z zakresu audytu wewnętrznego, kontroli zarządczej i zarządzania ryzykiem w sektorze publicznym oraz zarządzania projektami współfinansowanycmi z EFS. Członek Zespołu Ekspertów Zewnętrznych Narodowego Programu Foresight Polska 2020 Polskiej Akademii Nauk i Pentor Research.
Aktualnie audytor wewnętrzny jednostki w dziale administracji rządowej.
Aktualnie audytor wewnętrzny jednostki w dziale administracji rządowej.
Weź udział
Cena 1
PLN+VAT
1830
PLN
Cena zawiera:
- zakwaterowanie, pełne wyżywienie, udział w zajęciach, materiały szkoleniowe, kolację integracyjną, imienne zaświadczenie o ukończeniu szkolenia
Weź udział
Wydarzenie nieaktualne. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Organizator
EDU-SKILLS SZKOLENIA
20-053 Lublin
Legionowa 2/42
woj. lubelskie
Misją EDU-SKILLS SZKOLENIA I DORADZTWO jest świadczenie usług szkoleniowych i doradczych na najwyższym poziomie oraz przekazywanie aktualnej wiedzy i praktycznych umiejętności niezbędnych w zarządzaniu nowoczesnym przedsiębiorstwem.
Doświadczenie ...
FAQ
Najczęściej zadawane pytania
Prosimy o przejście do sekcji
Weź udział, aby
wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje
się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.
przesłanie podpisanej karty zgłoszenia
- Chcesz wiedzieć więcej? Napisz do nas! lub zadzwoń!
Kontakt
Masz pytania? Napisz do nas
Wypełnij formularz
Dane kontaktowe
EDU-SKILLS SZKOLENIA
20-053 Lublin
Legionowa 2/42