Onboarding - Skuteczny proces adaptacji i wdrażania nowego pracownika

O szkoleniu

Tematyka szkolenia z onboardingu odpowiada na dzisiejsze wyzwania z jakimi borykają się pracodawcy, mianowicie jak pozyskać i przede wszystkim zatrzymać pracownika oraz jak mu pomóc efektywnie nabyć nowe, potrzebne umiejętności na stanowisku pracy. Często ten etap bagatelizujemy i nie poświęcamy mu należytej uwagi. Skupiamy się na wydajności, jakości, celach do osiągnięcia, etc. i to jest ważne, ale zapominamy, że to wszystko możemy osiągnąć (lub nie) dzięki naszym pracownikom, z perspektywy których ten pierwszy etap w nowym otoczeniu jest bardzo często decydujący o pozostaniu w firmie. Przy braku profesjonalnego podejścia możemy stracić pracowników z potencjałem, którzy jeszcze nie zdążyli rozwinąć skrzydeł. Wyzwanie utrzymania pracownika staje się jeszcze bardziej większe, jeśli weźmiemy także pod uwagę pokolenie osób wchodzących na rynek pracy oraz mających swoje oczekiwania i wymagania. Zatrudnianie i zwalnianie jest kosztowne. Mogą to być setki tysięcy złotych rocznie a bywa i więcej.
Dlaczego warto wziąć udział?

Szkolenie jest:

  • inspiracją do przyjrzenia się temu procesowi we własnym przedsiębiorstwie,
  • okazją do przetrenowania pożądanych zachowań/sytuacji onboardingowych
  • mozliwością uzyskania podpowiedzi na pytanie jak skutecznie wdrożyć ten proces u siebie w firmie.

Każdy z uczestników będzie miał możliwość przeprowadzić indywidualną rozmowę konsultacyjną z coachem w zakresie onboradingu oraz innych problemów związanych z zarządzaniem na produkcji.  

Cele 

Uczestnicy:

  • poznają etapy i wyzwania związane z procesem onboardingu
  • przeanalizują i naszkicują elementy onboardingu w swojej firmie
  • uzyskają wiedzę n.t. uczenia dorosłych
  • poznają skuteczne, sprawdzone metody nauczania w warunkach przemysłowych 
  • przetrenują zdobytą wiedzę
  • zidentyfikują i rozwiążą problemy dot. wdrożenia nowego pracownika oraz innych wyzwań produkcyjnych
  • wezmą udział w indywidualnych rozmowach coachingowych (opcja na życzenie)
Kto powinien wziąć udział?

Grupa docelowa:

  • HR, HR BP
  • Kierownicy produkcji
  • Zarządzający 
  • Nauczyciele, opiekunowie nowych pracowników
  • Brygadziści 
  • Team liderzy

Program szkolenia

Moduł 1: Proces onbordingu.

  • Onboarding: czym jest? 
  • Koszty nieskutecznego onboardingu
  • Korzyści z onboardingu
  • Wskaźniki onboardingowe
  • Etapy wdrożenia onaboardingu
  • Onboarding proaktywny i pasywny
  • Osoby zaangażowane w proces onboardingu i ich rola
  • Wskaźniki skuteczności dla Nauczyciela
  • Najważniejsze powody odejść nowozatrudnionych pracowników
  • Proces onboardingu w mojej firmie. Analiza wąskich gardeł.
  • Wypracowanie szkicu docelowego, realnego procesu onboardingu w swoim obszarze
  • Narzędzia wspierające proces onboardingu
  • Checklisty i ich konstruowanie
  • Stres w nowym miejscu pracy oraz czynniki emocjonalne
  • Monitorowanie i ewaluacja procesu onboardingu
  • Jak wdrożyć onboarding? Dobre praktyki

Moduł 2: Rola i umiejętności nauczyciela/trenera. Trening.

  • AUTORYTET nauczyciela/trenera
  • Niepożądane, demotywujące zachowania nauczyciela
  • Umiejętności skutecznego nauczyciela
  • Rodzaje rozmów z pracownikiem podczas onboardingu
  • Struktura rozmów feedbackowych i innych
  • Uczenie dorosłych
  • Specyfika uczenia się dorosłych
  • Bariery w uczeniu się dorosłych
  • Warunki sprzyjające uczeniu się
  • Jak ludzie zapamiętują?
  • Komunikacja z nowym pracownikiem
  • Prowadzenie rozmowy z pracownikiem na produkcji - filmik
  • Co motywuje, a co demotywuje nowego pracownika?
  • Trening prowadzenia rozmów z nowozatrudnionymi oraz rozwiązywania bieżących problemów (na bazie kejsów uczestników)
  • Najczęstsze błędy w procesie onboardingu i jak ich uniknąć

Moduł 3: Trening uczenia dorosłych

  • Jak się uczymy najefektywniej?
  • Cykl Kolba w uczeniu dorosłych
  • 4 kroki instruktażu wg metody najefektywniejszej metody uczenia w warunkach przemysłowych
  • Instruktaż przy operacjach mało powtarzalnych i niecyklicznych 
  • Najczęściej popełniane błędy przez nauczyciela
  • Przygotowanie się do instruktażu (kroki – wskazówki – przyczyny)
  • Praktyczne ćwiczenia/trening uczenia dorosłych różnych, praktycznych umiejętności  
  • Typologia osobowości u nowozatrudnionych 
  • Charakterystyka typologii
  • Jak rozpoznawać?
  • Jak uczyć / komunikować się z poszczególnymi typami?
  • Feedback i podsumowanie szkolenia

Czas trwania

2 dni

Prelegenci

Trener SGP

Terminy i miejsca

Zapoznaj się z aktualnymi terminami tego szkolenia bądź zapisz na powiadomienia o nowych terminach.

brak danych

Wrocław

woj. dolnośląskie

brak danych

Częstochowa

woj. śląskie

Rejestracja

Cena standardowa
za osobę
1 390
+23% VAT
Cena zawiera:
  • udział w zajęciach
  • materiały szkoleniowo-konferencyjne
  • certyfikat uczestnictwa
  • serwis obiadowy
  • przerwy kawowe
  • poszkoleniowe konsultacje z trenerem
  • Rozwiń
Dostępne zniżki:
  • 7.19% przy zgłoszeniu min. 3 osób
  • 7.19% przy zgłoszeniu min. 4 osób
  • 7.19% przy zgłoszeniu min. 5 osób
  • Rozwiń
Zapisz się

Organizator

SGP Training&Consulting przy SGP Sp. z o.o.
42-202 Częstochowa
Legionów 90/100
woj. śląskie
Nasze szkolenia dają możliwość wdrożenia w praktyce omawianych rozwiązań.Szkolenia prowadzą Trenerzy z ogromnym doświadczeniem, dzięki którym Państwa pracownicy staną się kluczowym czynnikiem w osiąganiu celów organizacji. Jakość i zadowolenie uczest...
FAQ

Najczęściej zadawane pytania

Prosimy o przejście do sekcji Zapisz się, aby wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.

Prosimy o wypełnienie formularza zgłoszenia dostępnego na górze strony. Po jego otrzymaniu skontaktujemy się, aby potwierdzić zgłoszenie i przekazać wszystkie informacje organizacyjne.


Kontakt

Masz pytania? Napisz do nas

Wypełnij formularz

Uzupełnij pole
Wybierz termin wydarzenia
Uzupełnij pole
Uzupełnij pole
Uzupełnij wiadomość
Potwierdź, że nie jesteś botem.
Musisz zaakceptować regulamin.

Dane kontaktowe

SGP Training&Consulting przy SGP Sp. z o.o.
42-202 Częstochowa Legionów 90/100
Powiadomienia o nowych terminach

Zapisz się, aby otrzymywać powiadomienia o nowych terminach tego wydarzenia!