O szkoleniu
Celem szkolenia jest:
- Zapoznanie uczestników szkolenia z ustawą zrównującą i wydłużającą wiek emerytalny do lat 67,
- Przedstawienie zasad przechodzenia na tzw. emerytury częściowe – tabela wydłużenia wieku emerytalnego.
- Zapoznanie uczestników szkolenia z ustawą zrównującą i wydłużającą wiek emerytalny do lat 67,
- Przedstawienie zasad przechodzenia na tzw. emerytury częściowe – tabela wydłużenia wieku emerytalnego.
Kto powinien wziąć udział?
Szkolenie kierowane jest do pracowników działów kadr i płac, księgowości, biur rachunkowych ,osób zajmujących się sprawami emerytalnymi oraz odpowiedzialnych za rozliczanie wynagrodzeń pracowników.
Program szkolenia
I. ZMIANY W EMERYTURACH: Ustawa o nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach z FUS oraz innych ustaw – data wejścia w życie: 01.01.2013r.:
- stopniowe zrównanie i wydłużanie wieku emerytalnego DO LAT 67 i zapoznanie z tabelą zmian,
- nowe zasady przechodzenia na emeryturę po 01.01.2013r.,
-zasady i warunki przechodzenia na tzw. emerytury częściowe.
II. USTAWA z dnia 10 czerwca 2011 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych –
- nowe zasady przeliczania emerytur od 01.10.2011r.
III. Ustawa z dnia 21 listopada 2008r. o emeryturach kapitałowych – prawo i wysokość emerytury kapitałowej W ŚWIETLE ZMIAN W WYSOKOŚCI SKŁADKI DO OFE:
- prawo do emerytury kapitałowej,
- rodzaje emerytur kapitałowych,
- uprawnieni do emerytur kapitałowych,
- zasady obliczania wysokości emerytury kapitałowej,
- zasady wypłaty emerytur kapitałowych,
- dziedziczenie emerytur kapitałowych – A RACZEJ JEGO BRAK.
IV. Ustawa o emeryturach pomostowych z 19 grudnia 2008 r. – zasady przyznawania i wypłaty emerytur pomostowych:
- prawo do emerytury pomostowej,
- uprawnieni do emerytur pomostowych – katalog zawodów,
- zasady obliczania wysokości emerytury pomostowej,
- zasady wypłaty emerytur pomostowych.
V. Renta z tytułu niezdolności do pracy – zasady orzekania przez ZUS o niezdolności do pracy – PLANOWANE ZMIANY W SPOSOBIE PRZYZNAWANIA I NALICZANIA WYSOKOŚCI:
- prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy,
- zmiany w sposobie naliczania wysokości rent z tytułu niezdolności do pracy,
- wniosek i niezbędna dokumentacja do renty z tytułu niezdolności do pracy (prawidłowe wypełnianie, praca na drukach i wzorach),
- orzekanie o niezdolności do pracy – Komisje Lekarskie ZUS,
- Odwoławcza Komisja Lekarska – jako instancja odwoławcza od orzeczenia lekarza orzecznika ZUS – zasady wnoszenia sprzeciwu,
- okresy pobierania i rodzaje niezdolności do pracy,
- zasady wnoszenia odwołań od decyzji odmawiającej prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy – praca na dokumentach
- zasady dorabiania na rencie z tytułu niezdolności do pracy.
VI. Art. 29 i art. 46 ustawy o emeryturach i rentach z FUS – prawo do emerytury na starych zasadach – obowiązujących do 31.12.2008r.
- omówienie ustawy z dnia 16 grudnia 2010r. o zmianie ustawy o finansach publicznych oraz niektórych innych ustaw – obowiązek rozwiązaniu stosunku pracy lub zawieszenia emerytury przez pracującego emeryta,
- zasady wnoszenia odwołania do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych w przypadku zawieszenia od 01.10.2011r. emerytury przez ZUS z urzędu,
VII. Wyliczanie podstawy wymiaru dla w/w świadczeń – WEDŁUG NOWYCH ZASAD NALICZANIA:
- zasady prawidłowego wystawiania druków ZUS Rp-7 – ćwiczenia praktyczne,
- zasady uwzględniania w podstawie wymiaru emerytury wynagrodzenia z legitymacji ubezpieczeniowej,
- angaże, wynagrodzenia z umów o pracę – wpływ na wysokość świadczenia,
- podstawa wymiaru emerytury z kolejnych 10 lat kalendarzowych – zasady ustalania podstawy wymiaru,
- podstawa wymiaru emerytury z 20 lat wybranych z całego okresu ubezpieczenia.
VIII. Wniosek o w/w świadczenia – zasady postępowania w sprawie świadczeń emerytalno-rentowych.
- zasady kompletowania i wypełniania wniosku o w/w świadczenia – zasady wypełniania wniosków – ćwiczenia praktyczne,
- wymogi formalne wniosku,
- praca w gospodarstwie rolnym jako okres uzupełniający: zasady wypełniania oświadczenia wnioskodawcy, zeznania świadków, zaświadczenia z właściwych urzędów gmin, omówienie stosownego orzecznictwa.
- stopniowe zrównanie i wydłużanie wieku emerytalnego DO LAT 67 i zapoznanie z tabelą zmian,
- nowe zasady przechodzenia na emeryturę po 01.01.2013r.,
-zasady i warunki przechodzenia na tzw. emerytury częściowe.
II. USTAWA z dnia 10 czerwca 2011 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych –
- nowe zasady przeliczania emerytur od 01.10.2011r.
III. Ustawa z dnia 21 listopada 2008r. o emeryturach kapitałowych – prawo i wysokość emerytury kapitałowej W ŚWIETLE ZMIAN W WYSOKOŚCI SKŁADKI DO OFE:
- prawo do emerytury kapitałowej,
- rodzaje emerytur kapitałowych,
- uprawnieni do emerytur kapitałowych,
- zasady obliczania wysokości emerytury kapitałowej,
- zasady wypłaty emerytur kapitałowych,
- dziedziczenie emerytur kapitałowych – A RACZEJ JEGO BRAK.
IV. Ustawa o emeryturach pomostowych z 19 grudnia 2008 r. – zasady przyznawania i wypłaty emerytur pomostowych:
- prawo do emerytury pomostowej,
- uprawnieni do emerytur pomostowych – katalog zawodów,
- zasady obliczania wysokości emerytury pomostowej,
- zasady wypłaty emerytur pomostowych.
V. Renta z tytułu niezdolności do pracy – zasady orzekania przez ZUS o niezdolności do pracy – PLANOWANE ZMIANY W SPOSOBIE PRZYZNAWANIA I NALICZANIA WYSOKOŚCI:
- prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy,
- zmiany w sposobie naliczania wysokości rent z tytułu niezdolności do pracy,
- wniosek i niezbędna dokumentacja do renty z tytułu niezdolności do pracy (prawidłowe wypełnianie, praca na drukach i wzorach),
- orzekanie o niezdolności do pracy – Komisje Lekarskie ZUS,
- Odwoławcza Komisja Lekarska – jako instancja odwoławcza od orzeczenia lekarza orzecznika ZUS – zasady wnoszenia sprzeciwu,
- okresy pobierania i rodzaje niezdolności do pracy,
- zasady wnoszenia odwołań od decyzji odmawiającej prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy – praca na dokumentach
- zasady dorabiania na rencie z tytułu niezdolności do pracy.
VI. Art. 29 i art. 46 ustawy o emeryturach i rentach z FUS – prawo do emerytury na starych zasadach – obowiązujących do 31.12.2008r.
- omówienie ustawy z dnia 16 grudnia 2010r. o zmianie ustawy o finansach publicznych oraz niektórych innych ustaw – obowiązek rozwiązaniu stosunku pracy lub zawieszenia emerytury przez pracującego emeryta,
- zasady wnoszenia odwołania do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych w przypadku zawieszenia od 01.10.2011r. emerytury przez ZUS z urzędu,
VII. Wyliczanie podstawy wymiaru dla w/w świadczeń – WEDŁUG NOWYCH ZASAD NALICZANIA:
- zasady prawidłowego wystawiania druków ZUS Rp-7 – ćwiczenia praktyczne,
- zasady uwzględniania w podstawie wymiaru emerytury wynagrodzenia z legitymacji ubezpieczeniowej,
- angaże, wynagrodzenia z umów o pracę – wpływ na wysokość świadczenia,
- podstawa wymiaru emerytury z kolejnych 10 lat kalendarzowych – zasady ustalania podstawy wymiaru,
- podstawa wymiaru emerytury z 20 lat wybranych z całego okresu ubezpieczenia.
VIII. Wniosek o w/w świadczenia – zasady postępowania w sprawie świadczeń emerytalno-rentowych.
- zasady kompletowania i wypełniania wniosku o w/w świadczenia – zasady wypełniania wniosków – ćwiczenia praktyczne,
- wymogi formalne wniosku,
- praca w gospodarstwie rolnym jako okres uzupełniający: zasady wypełniania oświadczenia wnioskodawcy, zeznania świadków, zaświadczenia z właściwych urzędów gmin, omówienie stosownego orzecznictwa.
Czas trwania
8 godzin
Prelegenci

Prawnik, absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie, wieloletni pracownik Wydziału Przyznawania Emerytur i Rent oraz Wydziału Kontroli Płatników Składek w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych, wykładowca prawa pracy i ubezpieczeń społecznych na Wyższych uczelniach i Polskiej Akademii Nauk, autor książek: „Kontrola ZUS w sektorze finansów publicznych” i „Kontrola ZUS. Skuteczne formy obrony płatników składek”, a także ponad 70 artykułów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, emerytur i rent, zasiłków; trener i konsultant programów unijnych (EFS, PHARE). Doświadczony trener od wielu lat prowadzący szkolenia dla pracowników przedsiębiorstw i instytucji.
Terminy i miejsca
To szkolenie nie ma aktualnych terminów. Wyślij zapytanie o nowe terminy bądź zapisz na powiadomienia o nowych terminach.
Hotel Gromada ,,Dom Chłopa
00-030 Warszawa
Tetmajera 14 a
woj. mazowieckie
Hotel Victoria ***
20-016 Lublin
Narutowicza 58/60
woj. lubelskie
-
Kraków
-
woj. małopolskie
Hotel Gromada ,,Dom Chłopa" ***
00-030 Warszawa
Plac Powstańców Warszawy 2
woj. mazowieckie
Rejestracja
Wybierz termin:
Cena 1
zł netto + 23% VAT
520
zł
Cena zawiera:
- udział w zajęciach, materiały szkoleniowe, certyfikat ukończenia szkolenia, przerwy kawowe, lunch
Zapisz się
Wydarzenie nieaktualne. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Organizator

Masters Centrum Szkolenia Biznesu A&A Polańska sp.j.
20-012 Lublin
Strażacka 8/90
woj. lubelskie
Jesteśmy firmą szkoleniową, która od 1998r. zajmuje się edukacją dorosłych. Firma jest wpisana do Rejestru Instytucji Szkoleniowych nr 2.06/00145/2005.
Naszym klientom sprzedajemy wiedzę, umiejętności, praktyczne doświadczenia naszych trenerów i k...
FAQ
Najczęściej zadawane pytania
Prosimy o przejście do sekcji
Zapisz się, aby
wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje
się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.
* Zgłoszenia prosimy przesyłać faxem/pocztą z podpisem i pieczątką osoby decyzyjnej .
Zgłoszenie przesłane e-mailem ma formę wstępnej rezerwacji
*Potwierdzenie wysyłamy zgłoszonym uczestnikom 7 dni przed szkoleniem
*W przypadku rezygnacji z udziału w szkoleniu-zwrotu całości kwoty dokonujemy na podstawie pisemnej lub telefonicznej informacji do 7 dni przed szkoleniem
Uwaga: organizator zastrzega sobie prawo zmiany terminu szkolenia w przypadku nie skompletowania grupy lub innych zdarzeń losowych
Zgłoszenie przesłane e-mailem ma formę wstępnej rezerwacji
*Potwierdzenie wysyłamy zgłoszonym uczestnikom 7 dni przed szkoleniem
*W przypadku rezygnacji z udziału w szkoleniu-zwrotu całości kwoty dokonujemy na podstawie pisemnej lub telefonicznej informacji do 7 dni przed szkoleniem
Uwaga: organizator zastrzega sobie prawo zmiany terminu szkolenia w przypadku nie skompletowania grupy lub innych zdarzeń losowych
- Chcesz wiedzieć więcej? Napisz do nas! lub zadzwoń!
Kontakt
Masz pytania? Napisz do nas

Wypełnij formularz
Dane kontaktowe
Masters Centrum Szkolenia Biznesu A&A Polańska sp.j.
20-012 Lublin
Strażacka 8/90
Powiadomienia o nowych terminach