O szkoleniu
Serdecznie zapraszamy na dwudniowe szkolenie. Nauczysz się:
- Poznasz korzyści związane z realizacją projektów zwinnych
- Przekonasz się jak wykorzystanie Agile PM wpływa na rezultaty
- Poznasz podstawy i zastosowanie metody SCRUM
- Nauczysz się planowania projektu używając zwinnych metod.
Kto powinien wziąć udział?
Szkolenie adresujemy do:
- pracowników działów HR
Program szkolenia
- Czym jest Zwinne Zarządzanie Projektem?
- Manifest Agile,
- przykłady projektów zwinnych,
- Agile PM - obszary zastosowania i ograniczenia,
- różnice pomiędzy tradycyjnym a zwinnym podejściem do zarządzania projektami,
- podejście procesowe czy projektowe?
- dlaczego projekty się nie udają?
- cykl życia projektu Agile.
- Organizacja projektowa a zaangażowanie pracowników:
- kluczowe komponenty organizacji projektowej,
- jakich ludzi potrzebujemy, żeby wdrażać zmiany?
- kto się nie nadaje do pracy w modelu Agile?
- co sprawia, że ludzie się angażują w pracę?
- kultura organizacyjna promująca współpracę i zmianę.
- SCRUM:
- SCRUM - jedna z najbardziej znanych zwinnych metod zarządzania projektami.
- filary, geneza i zastosowanie.
- proces w Scrumie:role, artefakty, wydarzenia.
- Wyzwania stojące przed działami HR w zwinnych organizacjach:
- zmiana paradygmatu - human resources vs. human relations
- potrzeby pracowników zwinnych organizacji - diagnoza i ramy
- budowanie świadomości organizacji zwinnej na każdym poziomie
- współodpowiedzialności i współkreowanie jako podstawa działania zespołów samoorganizujących
- koncepcja lidera służebnego - nowa rola działów HR
- środowisko nastawione na rozwój pracownika
- Budowanie „zwinnej" kultury organizacyjnej:
- koncepcja organizacji jako ogrodu
- budowanie świadomości znaczenia zmiany i szybkości reakcji współodpowiedzialność (zasada OZ) jako podstawa działania organizacji zwinnej
- budowanie lojalności i poczucia sensu w zmiennych i niepewnych warunkach
- Rekrutacja i selekcja:
- budowanie kultury organizacyjnej opartej na transparentności i eksperymentowaniu - określanie ram
- rozumienie potrzeb i założeń kultury „zwinnej" jako podstawa do właściwego doboru pracowników
- opisy stanowisk, jeśli nie metryki, to co?
- Compensation and benefits:
- poznanie potrzeb pracowników jako podstawa do zindywidualizowania systemu benefitów
- nowoczesne systemy wynagradzania
- pozafinansowe elementy wynagradzania
- managing for happiness
- wsparcie dla samoorganizacji
- systemy motywacyjne
- celebrowanie sukcesów i nauka z porażek
- Nowa rola HR:
- etapy działania HR w zależności od etapu rozwoju pracownika i organizacji
- nowe role w zespole HR jako odpowiedź na potrzeby pracowników „zwinnych"
- dlasze kierunki rozwoju działu HR-trendy.
- Podsumowanie szkolenie i zadania wdrożeniowe.
Czas trwania
2 dni, 09-16:30
Terminy i miejsca
Zapoznaj się z aktualnymi terminami tego szkolenia bądź zapisz na powiadomienia o nowych terminach.
Wymagany komputer z dostępem do internetu.
Rejestracja
Wybierz termin:
Szkolenie stacjonarne
za osobę
2 190
zł
+23% VAT
Cena zawiera:
- udział w zajęciach
- materiały szkoleniowe
- certyfikat uczestnictwa
- serwis obiadowy
- przerwy kawowe
- bezpłatne anulowanie zgłoszenia do 7 dni przed terminem
- Rozwiń
Dostępne zniżki:
- 10% przy zgłoszeniu min. 2 osób
Zapisz się
Brak miejsc. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Termin nieaktualny. Wybierz inny termin powyżej, bądź wypełnij formularz, aby zapytać o planowane nowe terminy.
Szkolenie online
za osobę
1 890
zł
+23% VAT
Cena zawiera:
- udział w zajęciach
- materiały szkoleniowe
- certyfikat uczestnictwa
- bezpłatne anulowanie zgłoszenia do 7 dni przed terminem
Dostępne zniżki:
- 10% przy zgłoszeniu min. 2 osób
Zapisz się
Brak miejsc. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Termin nieaktualny. Wybierz inny termin powyżej, bądź wypełnij formularz, aby zapytać o planowane nowe terminy.
Organizator
HIGH5 Training Group
00-870 Warszawa
ul. Wronia 45/129
woj. mazowieckie
HIGH5 Training Group świadczy usługi na najwyższym poziomie w zakresie organizacji szkoleń otwartych, zamkniętych, konsultacji i programów doradczych.Specjalizujemy się w realizacji kompleksowych programów szkoleniowych z następujący dziedzin:zarządz...
FAQ
Najczęściej zadawane pytania
Prosimy o przejście do sekcji
Zapisz się, aby
wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje
się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.
Prosimy o wypełnienie formularza zgłoszenia dostępnego powyżej. Po jego otrzymaniu skontaktujemy się, aby potwierdzić rejestrację oraz przekazać szczegóły organizacyjne.
Najszybszym sposobem kontaktu z organizatorem i uzyskania dodatkowych informacji jest
wypełnienie formularza kontaktowego.
Możesz też zadzwonić do organizatora.
Kontakt
Masz pytania? Napisz do nas
Wypełnij formularz
Dane kontaktowe
HIGH5 Training Group
00-870 Warszawa
ul. Wronia 45/129
Powiadomienia o nowych terminach