Narzędzia AC/DC (Sesja Indywidualna)

O warsztatach

2-godzinna indywidualna sesja mentorska dotycząca budowania narzędzi Assessment i Development Centre.
Dlaczego warto wziąć udział?

Sesje indywidualne ("jeden na jeden") to 2-godzinne rozwiązania: coachingi, sesje mentorskie, czy ekspercko-merytoryczne dla osób, które wolą szkolić się w pojedynkę i preferują materiał odpowiadający indywidualnym potrzebom. Każdy program jest podzielony na dwie osobne sesje, których terminy ustalamy indywidualnie.
Uczestnik może skorzystać z sesji pierwszej i w dowolnym momencie wykupić opcję uczestnictwa w kontynuacji. Po opłaceniu skontaktujemy się, aby ustalić termin według preferencji klienta.

Kto powinien wziąć udział?

Grupa docelowa: Pracownicy HR, Rekruterzy, Managerowie działów HR, Asesorzy uczestniczący w sesjach AC/DC.

Program warsztatu

2-godzinna sesja dotycząca budowania narzędzi Assessment i Development Centre.
W tej części rozpoczniemy od określania celu AC/DC (w tym decyzji dotyczących skupienia na rozwoju lub ocenie i podejściu do każdego z nich), przez budowanie definicji kompetencji i wskaźników behawioralnych, do doboru i tworzenia narzędzi oraz scenariuszy zadań AC/DC. Te wstępne działania mogą być kontynuowane w części 2.

Czas trwania

2 godziny (termin i godziny ustalamy indywidualnie)

Prelegenci

Jacek Sysak - Talent Rebel

Od kilkunastu lat związany z branżą HR w globalnych korporacjach. W swoich dotychczasowych rolach odpowiadał m.in. za implementację strategii HR wspierającej cele biznesowe, relacje pracownicze i zarządzanie procesami HR, doradztwo i rozwój managerów, zarządzanie talentami, rekrutacje czy procesy restrukturyzacyjne.

Jako Central Eastern Europe Talent Development Leade odpowiada za zarządzanie programami rozwojowymi, wdrażanie rozwiązań wspierających zarządzanie talentami, prowadzenie projektów HR w Polsce i w 9-ciu krajach w regionie Europy Wschodniej i Centralnej. 

Pedagog, trener i prelegent podczas wydarzeń HR. Autor tekstów i cytowany w pismach i artykułach o tematyce zarządzania i HR, tj.: Personel Plus, Rzeczpospolita, Personel i Zarządzanie, Dziennik Europa Świat czy Gazeta Prawna.

Wykładowca na:

  • MBA IT przy Krakowskiej Szkole Biznesu Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
  • studiach podyplomowych Zarządzania Zasobami Ludzkimi przy Wyższej Szkole Europejskiej w Krakowie
  • studiach HR Business Partner przy Wyższej Szkole Bankowej we Wrocławiu
  • na kierunku The Future of Global Business Services przy Uniwersytecie Ekonomicznym.

Gdzie i kiedy

Online dowolny termin

Rejestracja

390 PLN brutto
317
+23% VAT
Cena zawiera:
  • udział w zajęciach
  • materiały szkoleniowo-konferencyjne
Zapisz się

Organizator

Talent Rebel
30-349 Kraków
Wacława Lipińskiego
woj. małopolskie
FAQ

Najczęściej zadawane pytania

Prosimy o przejście do sekcji Zapisz się, aby wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.

Warunkiem uczestnictwa w kursie jest wypełnienie i przesłanie formularza zgłoszeniowego oraz dokonanie opłaty za szkolenie na konto Talent Rebel najpóźniej do 5 dni po wypełnieniu zgłoszenia. Przesłanie formularza on-line stanowi zawarcie umowy i jest jednocześnie zobowiązaniem do zapłaty.

Szkolenie prowadzone online na platformie MS Teams, Webex lub Zoom. Rekomendowane zainstalowanie aplikacji przed szkoleniem. Szczegółowe instrukcje dostarczone będą po potwierdzeniu zapisu i przesłaniu materiałów logistycznych.

Kontakt

Masz pytania? Napisz do nas

Wypełnij formularz

Uzupełnij pole
Wybierz termin wydarzenia
Uzupełnij pole
Uzupełnij pole
Uzupełnij wiadomość
Potwierdź, że nie jesteś botem.
Musisz zaakceptować regulamin.

Dane kontaktowe

Talent Rebel
30-349 Kraków Wacława Lipińskiego
Powiadomienia o nowych terminach

Zapisz się, aby otrzymywać powiadomienia o nowych terminach tego wydarzenia!