Warsztat

Warsztat neuro-przywództwa, czyli jak być liderem dla siebie i innych

O warsztatach

Na szkoleniu dowiedzą się Państwo: jak wykorzystać neuronaukę, aby być lepszym liderem, czym jest mózg gadzi, jakie zachowania wspierają pracowników, jak komunikować się efektywnie, jak wzmacniać współpracę w zespole, jak budować zaangażowanie, jak emocje lidera wpływają na zespół.

Lider przewodzi najlepiej, kiedy sam jest przykładem. Kiedy umie zadbać o swoje potrzeby dotyczące nauki, rozwoju, regeneracji i tworzenia. Ten, kto jest liderem dla siebie będzie znakomitym liderem dla innych. Merytoryczna podbudowa szkolenia opiera się na neuronauce, czyli nauce o mózgu w kontekście biologicznym i społecznym. Specjalna gałąź neuronauki – Neuro-Leardership – to aplikacja wiedzy o mózgu do przywództwa.

Celem warsztatu jest budowanie spójnego wizerunku lidera, eksperta i profesjonalisty.
Dlaczego warto wziąć udział?

Uczestnicy nabędą wiedzę o:

  • najnowszych odkryciach naukowych związanych z przywództwem,
  • typach przywódców,
  • zachowaniach, które wzmacniają bądź osłabiają zaufanie w zespole i zaufanie do lidera,
  • neuro-komunikacji, czyli biologii związanej z rozumieniem i przyswajaniem informacji.  

Uczestnicy nabędą umiejętności:

  • implemntowania zachowań budujących lojalność i zaufanie,
  • zadawania pytań poszerzających perspektywę i angażujących do działania,
  • redukowania niszczącego wpływu stresu na komunikację i zaangażowanie w zespole,
  • wychodzenia poza własne nawyki po to, by rozwijać siebie i innych,
  • panowania nad emocjami, by nie tracić klarowności decyzyjnej i wspierać budowanie zaufania w zespole.
Kto powinien wziąć udział?

Adresatami szkolenia są przede wszystkim osoby, które zarządzają zespołami, oraz dla członków zespołów zarządzających. Z warsztatu skorzystają też osoby, których zadaniem jest rozwijanie innych, wspieranie na ścieżce kariery.

Program warsztatu

  1. Wprowadzenie do warsztatu. Zapoznanie uczestników, oczekiwania, kontrakt.
     
  2. Mózg lidera. Taki sam czy inny? – neuronauka w służbie przywództwa.
     
  3. Lider gadzi, lider ssaczy, lider ludzki – czyli jakie zachowania lidera aktywują myślącą część mózgu (korę przedczołową), a jakie wywołują jedynie wypracowane reakcje (układ limbiczny i pień mózgu). Praca całej grupy.
     
  4. A jeśli lider gadzi, to co? – zachowania wspierające rozwój pracowników vs działania powodujące wycofanie i unikanie odpowiedzialności. Praca w mniejszych grupach z elementami brainstormingu – model potrzeb mózgu SCARF.
     
  5. Conversational Intelligence™ – jak mówić, by komunikaty trafiały do kory przedczołowej, czyli części mózgu, która jest odpowiedzialna za rozumienie języka. Praca w trójkach.
     
  6. Od opornika do współtwórcy – jak zobaczyć i wyeliminować dysfunkcje, jak wspierać współpracę i innowację. Praca w mniejszych grupach.
     
  7. Cele a aspiracje – jak wzmacniać zaangażowanie dzięki pracy z poziomu kory przedczołowej.
     
  8. Cicho czy spokojnie – emocje lidera i ich wpływ na postawy podwładnego. Ćwiczenia oparte o metodę HeartMath™. Praca całej grupy plus praca indywidualna.
     
  9. Dyskusja, podsumowania, wnioski.

Czas trwania

9.00 - 13.00

Prelegenci

Cytat

Z wykształcenia dr prawa, doktorat na uniwersytecie w Bournemouth w Wielkiej Brytanii, pracowała jako prawnik z Polsce a także w Brukseli w Komisji Europejskiej.

Od wielu lat pasjonuje się nauczaniem i inspirowaniem innych do rozwoju i życia zgodnie z własnymi wartościami.

Wykładowca MBA, powołała do życia i prowadzi studia podyplomowe, które przygotowują do pracy w strukturach unijnych, jest także kierownikiem studiów podyplomowych „Neuro-Przywództwo”.

Prowadzi liczne wykłady, wystąpienia i prezentacje, zarówno w języku polskim i angielskim, w kraju jak i za granicą (między innymi w Wielkiej Brytanii, Belgii, Finlandii).

Jest certyfikowaną trenerką metody Points of You™, metody MTQ48 oraz metody HeartMath™. Swoją wiedzę i doświadczenie wykorzystuje do wspierania innych w rozwoju, by potrafili lepiej zarządzać, być lepszymi sprzedawcami, czy lepiej współpracować w zespole.

Gdzie i kiedy

Warszawa 9 listopada 2021
brak danych

Warszawa

woj. mazowieckie

Gdzie i kiedy

Online 9 listopada 2021

Zapisz się

Cena standardowa
za osobę
790 PLN
+23% VAT
Cena zawiera:
  • udział w zajęciach
  • materiały szkoleniowo-konferencyjne
  • certyfikat uczestnictwa
Zapisz się

Organizator

J.G. Training
02-548 Warszawa
Olesińska 21
woj. mazowieckie
Misja Misją J.G.Training jest pomoc pracownikom firm i instytucji w zdobywaniu wiedzy, informacji i umiejętności, które są niezbędne do prawidłowego funkcjonowania podmiotów gospodarczych. Obszary, z których szkolimy Tematyka naszych szkoleń dot...
FAQ

Najczęściej zadawane pytania

Prosimy o przejście do sekcji Zapisz się, aby wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.

Prosimy o wypełnienie formularza zgłoszenia dostępnego na górze strony. Po jego otrzymaniu skontaktujemy się, aby potwierdzić zgłoszenie i przekazać wszystkie informacje organizacyjne.

Wymagany jest komputer z dostępem do internetu.

Kontakt

Masz pytania? Napisz do nas

Wypełnij formularz

Uzupełnij pole
Wybierz termin wydarzenia
Uzupełnij pole
Uzupełnij pole
Uzupełnij wiadomość
Potwierdź, że nie jesteś botem.
Musisz zaakceptować regulamin.

Dane kontaktowe

J.G. Training
02-548 Warszawa Olesińska 21
Darmowy biuletyn informacyjny

Zapisz się do newslettera i otrzymuj powiadomienia o nowych wydarzeniach!