O webinarze
Zapisz się na bezpłatny webinar, który już 23 października o godz. 12:00 poprowadzi Iwona Firmanty, CEO Human Skills, Psycholożka, Coachka, Certyfikowana Konsultantka wielu narzędzi diagnostycznych.
Gaszenie pożarów to Twoja codzienność? Poprzez narzędzia takie jak rozmowa, pytania, autorefleksja, spotkania 1:1 możesz wspierać samodzielność i odpowiedzialność pracowników, co przekształca się na konkretne wyniki i uwolnienie Twojego czasu.
Zapraszamy Cię na bezpłatny, godzinny webinar „Menedżer jako Coach. Jak zwiększyć samodzielność i odpowiedzialność w zespole?”, w którym pokażemy Ci, jak odkrywać skarby ukryte w Twoim zespole i co dzięki coachingowemu stylowi zarządzania możesz zyskać Ty jako lider.
Nasza przeszłość nie ma znaczenia – wszystko zależy od przyszłości. Nie marnuj czasu na myślenie o błędach lub o tym, co mogło być gdyby. Możesz mieć świetną przyszłość, jeśli szlifujesz swoją teraźniejszość. Na początku będzie to trudne, ale stopniowo zaczniesz żyć bardziej w teraźniejszości
Tony Robbins. Obudź w sobie olbrzyma
Dlaczego warto wziąć udział w naszym webinarium?
Podczas webinaru, Iwona Firmanty – certyfikowana coach ICC (International Coaching Certification) oraz praktyk z wieloletnim doświadczeniem w pracy coachingowej z kadrą menedżerską – ujawni, dlaczego techniki „kija i marchewki” nie przynoszą długofalowych efektów. Dowiesz się, jak podstawowe zasady coachingu mogą diametralnie zmienić sposób zarządzania Twoim zespołem.
Czego się dowiesz?
Trenerka podkreśli, że każda osoba mająca w zakresie swoich obowiązków zarządzanie ludźmi, powinna znać przynajmniej podstawowe zasady prowadzenie coachingu. A ponadto wskaże:
- Kiedy monitorować zadania, a kiedy dać zespołowi więcej swobody.
- Jakie pułapki niesie za sobą mikrozarządzanie i nadmierne kontrolowanie.
- Jak coaching może pomóc odkryć pełen potencjał pracowników i zwiększyć ich zaangażowanie oraz odpowiedzialność.
Co zyskasz?
Styl zarządzania oparty na coachingu, choć wymaga wypracowania nowych nawyków, przynosi jednak trwałe rezultaty. Pozwala przygotować zespół do działania bez stałej obecności przełożonego, minimalizuje konieczność mikrozarządzania i buduje zespół skutecznie radzący sobie nawet w trudnych momentach.
Wynikiem takiego stylu zarządzania są dobrze funkcjonujące zespoły, w którym ludzie są:
- zaangażowani w obowiązki oraz życie firmy,
- skupieni na rozwiązaniach, a nie tylko na tym, co nie działa,
- gotowi do działania i proaktywni,
- odpowiedzialni za zadania i projekty,
- pozytywnie nastawieni na relacje zarówno z „szefem” jak i innymi pracownikami,
- mają wiarę we własne możliwości i czują się docenieni.
Podczas webinaru Iwona Firmanty jako psycholog i liderka z kilkunastoletnim doświadczeniem, zachęci Cię do otwartości w stosowaniu technik rozwijanych w naszym szkoleniu otwartym „Menedżer jako Coach”. Te techniki coachingowe uczą pracowników odpowiedzialności bez potrzeby presji, oceniania czy pouczania, które działają tylko pozornie i tylko na chwilę.
Sprawdź, jakie korzyści osiągniesz dzięki udziałowi w tym webinarium dla menedżerów, liderów, przedsiębiorców i ekspertów HR:
Ten godzinny, pełen wiedzy i praktycznych wskazówek webinar wzmocni Twoje kompetencje: tworzenia potencjału kadrowego, umiejętności przywódczych, zarządzania zespołem i delegowania. W szczególności podniesiesz swoją wiedzę, poprawisz umiejętności i wzmocnisz postawy niezbędne do osiągania lepszych wyników dzięki zaangażowaniu, samodzielności i odpowiedzialności Twoich pracowników.
W obszarze wiedzy:
- Zyskasz wiedzę specjalistyczną z zakresu prawidłowej definicji coachingu.
- Zdobędziesz wiedzę z zakresu zadawania pytań i uważnego słuchania.
- Rozwiniesz wiedzę z zakresu popularnych technik stosowanych w coachingu.
W obszarze umiejętności:
- Rozwiniesz świadomość stosowania technik coachingowych.
- Zyskasz umiejętność analizy kiedy warto zastosować coaching, a kiedy lepiej wybrać inne narzędzia menedżerskie.
W obszarze postaw:
- Wzmocnisz otwartość do praktykowania technik wzmacniających nowoczesne zarządzanie zespołem.
- Rozwiniesz postawę partnerską niezbędną do prowadzenia otwartego dialogu z pracownikiem.
Ten webinar dedykowany jest każdemu liderowi, menedżerowi, ekspertowi HR, przedsiębiorcy i nie tylko…każdej osobie, która widzi sens i korzyści w rozwijaniu umiejętności pracowników.
Program webinaru
- Czym jest a czym nie jest coaching?
- Magiczny wehikuł czasu.
- Jak zacząć wdrażać coaching w zespole?
- Dlaczego niektóre osoby w Twoim zespole wydają się „leniwe”?
- Jak wzmacniać odwagę w zespole?
- Dylematy szefa – czy każdy szef może być coachem dla swojego zespołu?
- Dlaczego warto inwestować w wiedzę o coachingowym stylu zarządzania?
- Wybrane techniki coachingu narzędziowego.
Podsumowanie i zakończenie.
Odpowiedzi na pytania.
Czas trwania
- 12:00 Rozpoczęcie webinarium.
- 13:00 Zakończenie webinarium.
Prelegenci
PROFIL TRENERKI:
- Właścicielka firmy szkoleniowej Human Skills.
- Założycielka projektu Sukces Kobiety Biznesu.
- Trenerka biznesu.
- Mentorka.
- Asesorka w metodzie analizy kompetencji Assessment i Development Centre.
- Magister psycholożka. Członkini Polskiego Towarzystwa Psychologicznego.
- Magister socjolożka.
- Certyfikowana konsultantka Extended DISC.
- Certyfikowana konsultantka Insights Discovery.
- Certyfikowana Coach International Community Coaching.
- Certyfikowana konsultantka badania odporności psychicznej MTQ Plus.
- Certyfikowana konsultantka badania zintegrowanych stylów zarządzania ILM 72.
- Certyfikowana facylitatorka metody POINTS OF YOU®.
Założycielka firmy szkoleniowej Human Skills. Jest założycielką i liderką projektu motywacyjno – szkoleniowego Sukces Kobiety Biznesu. Od kilkunastu lat prowadzi szkolenia i projekty rozwojowe dla biznesu oraz administracji publicznej. Realizuje szkolenia i sesje coachingowe głównie dla kadry menedżerskiej. Posiada wieloletnie doświadczenie korporacyjne, które zdobywała w działach Human Resources, sprzedaży i obsługi klienta.
Wywiady z jej udziałem pojawiają się w miesięczniku „Zwierciadło”, „Sens”, „Wysokie Obcasy”, i nie tylko. Występuję w mediach m.in.: TVN, DDTVN, TVN Turbo, TTV, TVP2 „Panorama”, Polsat Cafe, Polsat, „Gazeta Wyborcza”, Wirtualna Polska, a także wypowiada się w radio.
Jest autorką artykułów psychologicznych. Współautorką książki „Po szczęście do pracy” i autorką książki o psychologii relacji „Jak upolować miłość” wydanej na zaproszenie Wydawnictwa Zwierciadło.
Terminy i miejsca
Zapoznaj się z aktualnymi terminami tego szkolenia bądź zapisz na powiadomienia o nowych terminach.
Aby wziąć udział w webinarze, zapisz się na wydarzenie na platformie Eventis. Link do wydarzenia oraz przypomnienia prześlemy do Ciebie drogą mailową bliżej terminu webinaru. Nie przegap naszych maili i zapisz się na webinar!
Rejestracja
- udział w zajęciach
- certyfikat uczestnictwa (zobacz wzór )
- nagranie webinaru przesłane po wydarzeniu drogą mailową
Brak miejsc. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Termin nieaktualny. Wybierz inny termin powyżej, bądź wypełnij formularz, aby zapytać o planowane nowe terminy.
Najczęściej zadawane pytania
- Warunkiem udział w szkoleniu jest przysłanie zgłoszenia minimum 3 dni robocze przed rozpoczęciem wydarzenia. Oczywiście przyjmiemy Twoje zgłoszenie również na dzień przed realizacją.
- Po otrzymaniu zgłoszenia potwierdzimy jego przyjęcie oraz przekażemy wszelkie informacje organizacyjne. Przygotuj serię pytań - co jest dla Ciebie ważne.
- UWAGA: Rozliczenie za usługę szkoleniową następuje przez podmiot realizujący szkolenie, firmę Human Skills.
- Nazwa firmy: Human Skills
- Ulica i nr: Widok 18/2
- Kod pocztowy: 00-023
- Miejscowość: Warszawa
- Numer NIP: 6721761910
Masz pytania? Napisz do nas
Wypełnij formularz
Dane kontaktowe
Organizator
