Szkolenie

Sztuka prezentacji

O szkoleniu

Cele szkolenia:

Rozwój umiejętności skutecznej prezentacji oraz podniesienie skuteczności menedżerskiej: przekazu, przekonywania oraz oddziaływania, poprzez rozwijanie umiejętności komunikacyjnych i prezentacyjnych
Nabycie umiejętności profesjonalnego przygotowania i skutecznej realizacji prezentacji, nastawionych na osiągnięcie konkretnych celów, skuteczną sprzedaż pomysłów/rozwiązań
Rozwój umiejętności przyciągania uwagi publiczności
Radzenie sobie w trudnych sytuacjach

Uwaga: program szkolenia „Sztuka prezentacji” zawiera elementy inspiracyjne, narzędziowe i wiele praktycznych ćwiczeń, które każdy uczestnik wykonuje indywidualnie i/lub grupowo. Każdy z uczestników tego szkolenia będzie miał kilkakrotnie możliwość wygłoszenia prezentacji, która zostanie nagrana na kamerę, a potem odtworzona i indywidualnie omówiona w oddzielnej sali przez coacha (coaching indywidualny).

W trakcie szkolenia odbędzie się symulacja sytuacji prezentacji. Podczas szkolenia będą wykorzystywane także narzędzia multimedialne. Tematami prezentacji realizowanymi w trakcie szkolenia są zagadnienia dowolne oraz związane z codzienną pracą uczestników.
Kto powinien wziąć udział?

Dyrektorzy, Kierownicy, Sprzedawcy/Konsultanci i inni Pracownicy, którzy dokonują prezentacji firmy i jej produktów, zajmują się przekonywaniem współpracowników, przełożonych, inwestorów do proponowanych rozwiązań, kontaktują się z Klientami, dostawcami, dziennikarzami, etc.

Program szkolenia

Wprowadzenie

  • Historia do zapamiętania
  • Cele szkolenia
  • Program szkolenia
  • Zasady
  • Prezentacja 1
  • Cechy dobrej i złej prezentacji

Zachowania prezentera w czasie prezentacji cz.I

  • Analiza prezentacji 1
  • Jak stać
    • Techniki , Ćwiczenie
  • Gestykulacja
    • Techniki , Wystąpienie 1
  • Poruszanie się
    • Techniki , Wystąpienie 2

Analiza odbiorców wystąpienia

  • Do czego prowadzi nieznajomość odbiorców?
  • Analiza przykładowych wystąpień
  • Przygotowanie analizy odbiorców
  • Wystąpienie 3
  • Kluczowe zachowania w trakcie prezentacji

Przejrzystość prezentacji

  • Czemu służy struktura prezentacji?
    • Działanie pamięci
    • Metoda jabłoni
  • Ćwiczenie – prezentacja na podstawie artykułu
  • Pomosty logiczne
  • Prezentacja 2
  • Budowanie skutecznej prezentacji

Zachowania prezentera w trakcie prezentacji cz. II

  • Do czego prowadzi nieznajomość odbiorców?
  • Analiza Prezentacji II
  • Kontakt wzrokowy
    • Techniki
    • Wystąpienie 4
  • Głos
    • Techniki
    • Wystąpienie 5
  • Wzbudzanie zainteresowania wśród publiczności
    • Techniki kierunkujące uwagę na prezentera
    • Techniki kierunkujące uwagę na uczestnikach

Początek prezentacji

  • Co zawiera dobry początek?
  • Struktura rozpoczęcia prezentacji
  • Wystąpienie 6

Prezentowanie idei

  • Struktury prezentacji
    • Kluczowe elementy
    • Struktura czasu
    • Struktura miejsca
    • Struktura PAR
    • Struktura ODK
  • Sekwencje oparte na emocjach
  • Narzędzia wzmacniające przekaz
  • Prezentacja 3 - finałowa

Trudne sytuacje w trakcie prezentacji

  • Przykłady trudnych sytuacji
  • Techniki odpowiadania na pytania
  • Ćwiczenie – pytania do prezentacji

Zakończenie szkolenia

  • Podsumowanie głównych punktów programu

Prelegenci

Cytat

Dariusz Fijołek

trener / konsultant / coach

Jest absolwentem Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego - Wydział Nauk Społecznych, Instytut Psychologii.

Interesuje się szeroko rozumianą komunikacją (interpersonalną, w grupie, z otoczeniem społecznym, międzykulturową, medialną) i teatrem alternatywnym (był aktorem w teatrze pantomimy). Inspirują go wymagający klienci i uczestnicy szkoleń - poprzez pytania, wyzwania i problemy, z którymi się zwracają. Jak podkreśla, nie nudzi się w swoim towarzystwie, a inni zwykli zauważać „Niespotykanie dobry człowiek”. Zakochany w kobietach swojego życia: żonie Aleksandrze oraz córkach Idze i Adzie.

Obszary jego specjalizacji to:

  • przywództwo
  • negocjacje
  • zarządzanie projektem
  • efektywność osobista
  • programy rozwoju trenerów (Train the Trainers)

Łukasz Dąbrowski

senior partner

Nieustannie wzbogaca swoje programy poprzez wprowadzanie niestandardowych rozwiązań. Lubi niezwykłe wyzwania zawodowe i sam o nie prosi. Jednymi z większych były: roczna praca w agencji reklamowej w Kenii, warsztaty wykorzystujące założenia koncepcji Strategii Błękitnego Oceanu (Blue Ocean Strategy), mające na celu zbudowanie nowego zespołu, a także projektowanie i przeprowadzenie procesu kaskadowania wizji.

Jest współautorem książki "Zespoły po polsku" oraz autorem książki "Tajniki wystąpień publicznych".

Uwielbia podróżować w odległe miejsca, gdzie obserwuje ludzi innych kultur, poznaje ich zwyczaje i życie codzienne. Swoje spostrzeżenia z wielu krajów całego świata zapisał na cyfrowej kliszy swojego aparatu. W czasie pracy z klientami lubi stwarzać możliwość spojrzenia na problem z innej perspektywy. Innowacja stanowi obszar jego największego zainteresowania. Wolny czas poświęca na bieganie, nordic-walking oraz grę w koszykówkę. Od czasu do czasu, wspólnie ze swoim synkiem, oddaje się pasji oglądania lądujących na Okęciu samolotów.

Jest trenerem i konsultantem wywodzącym się z TMI Polska.

Alicja Firsowicz-Madej

trenerka / konsultantka

Jest absolwentką Wydziału Psychologii Uniwersytetu Warszawskiego. Szukając inspiracji do pracy szkoleniowca, ukończyła Szkołę Trenerów Dramy w Drama Way. Posiada certyfikat Business Coaching Diploma Akademii PwC, pierwszej szkoły coachingu w Polsce z akredytacją dwóch międzynarodowych organizacji coachingowych ICF i EMCC EQA. Jest również akredytowanym coachem International Coach Federation ACC.

W pracy trenerskiej bliska jej jest myśl, że „Każde wypowiedziane słowo jest jak nasionko, z którego w głowie drugiej osoby wyrasta roślina...” i w związku z tym, pomaga innym „przekuwać” intencje na słowa.

Od 1999 r. współpracuje z Fundacją Rodzić po Ludzku, gdzie wspiera rozwój ludzi towarzyszących kobiecie i mężczyźnie w niezwykłym momencie ich życia. Jest miłośniczką śpiewu i muzyki pogranicza kultur.

Specjalizuje się w obszarach:

  • przywództwo i motywacja
  • komunikacja
  • zarządzanie zmianą
  • budowanie zespołu
  • programy rozwoju trenerów
  • wystąpienia publiczne
  • coaching
  • zarządzanie stresem

Michał Kaźmierczyk

partner / dyrektor ds. rozwoju biznesu

W House of Skills pracuje od początku istnienia firmy. Jest absolwentem Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Zarządzania.

Odpowiada za utrzymywanie oraz nawiązywanie nowych relacji biznesowych z klientami na terenie Małopolski i Śląska. W ramach działalności konsultanckiej, specjalizuję się w obszarze rozwoju kompetencji menedżerskich, przywódczych oraz efektywności zarówno indywidualnej, jak i zespołowej.

Jest energiczny, żywiołowy, lubi nowe wyzwania. Jego otwartość na otoczenie ułatwia szybkie nawiązywanie kontaktu z uczestnikami szkoleń, a przez to jeszcze lepsze rozumienie ich potrzeb i oczekiwań. Oddaje sie trzem pasjom: rodzinie, planowaniu kolejnych egzotycznych podróży oraz fotografii – potrafi przyjechać z wyjazdu z 10 tys. zdjęć, z których po żmudnym procesie selekcji wybiera zaledwie kilka.

Grażyna Męczyńska

trenerka / coach

Z House of Skills współpracuje od momentu powstania firmy.

Własne doświadczenie biznesowe pozwala jej dobrze rozumieć wyzwania i trudności, z którymi mierzą się klienci i uczestnicy jej szkoleń.

Główną aspiracją zawodową jest dla niej własny rozwój zawodowy, ciągłe rozwijanie kompetencji. Ciekawa świata i ludzi wierzy, że w każdym tkwi wielki potencjał.

Towarzyszy jej przeświadczenie, że to, co robi przynosi innym wymierne korzyści. Jest przekonana, że pozostawia uczestników po szkoleniu mocniejszymi, z poczuciem własnej wartości i zdolności do realizacji zadań i dalszego rozwoju.

Gdzie i kiedy

Warszawa 20 - 21 września 2021
brak danych

Warszawa

woj. mazowieckie

Gdzie i kiedy

Warszawa 24 - 25 maja 2021
brak danych

Warszawa

woj. mazowieckie

Gdzie i kiedy

Warszawa 11 - 12 lutego 2021
brak danych

Warszawa

woj. mazowieckie

Weź udział

Cena
3200 PLN
+23% vat
Cena zawiera:
  • udział w zajęciach
  • materiały szkoleniowo-konferencyjne
  • certyfikat uczestnictwa
  • serwis obiadowy
  • przerwy kawowe
  • sala szkoleniowa i sprzęt konferencyjny
  • Rozwiń

Organizator

House of Skills
02-247 Warszawa
Flisa 4
woj. mazowieckie
House of Skills to wiodąca na polskim rynku firma szkoleniowo-doradcza, którą wyróżnia oferta łącząca specjalizację i kompleksowość oraz zindywidualizowane doradztwo biznesowe. Firma pracuje zgodnie z międzynarodowymi standardami oferując licencjonow...
FAQ

Najczęściej zadawane pytania

Prosimy o przejście do sekcji Weź udział, aby wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.

Prosimy o wypełnienie formularza zgłoszenia dostępnego powyżej. Po jego otrzymaniu skontaktujemy się, aby potwierdzić zgłoszenie i przekazać wszystkie informacje organizacyjne.


Kontakt

Masz pytania? Napisz do nas

Wypełnij formularz

Wiadomość została wysłana!
Uzupełnij pole
Wybierz termin wydarzenia
Uzupełnij pole
Uzupełnij pole
Uzupełnij wiadomość
Potwierdź, że nie jesteś botem.
Musisz zaakceptować regulamin.

Dane kontaktowe

House of Skills
02-247 Warszawa Flisa 4
Darmowy biuletyn informacyjny

Zapisz się do newslettera i otrzymuj powiadomienia o nowych wydarzeniach!