O szkoleniu
Dzięki intensywnej pracy skoncentrowanej na rozumieniu dynamiki pracy grupy i funkcjonowania ludzi w grupie, uczestnicy zwiększają swoje kompetencje osobiste i społeczne, które mogą wykorzystać:
- do świadomego budowania relacji osobistych i zawodowych;
- do budowania własnego autorytetu w grupie;
- w asertywnym prezentowaniu własnego zdania, wobec różnych osób i grup;
- w prowadzeniu szkoleń i warsztatów facylitowanych;
- w prowadzeniu spotkań zespołów, podczas których dochodzi do wymiany zdań czy konfliktów;
- w prowadzeniu trudnych i wymagających emocjonalnie spotkań indywidualnych z pracownikami, współpracownikami, przełożonymi;
Absolwenci treningu interpersonalnego:
- rozwiną umiejętności rozpoznawania swoich emocji i motywów działania;
- zwiększą empatię wobec przeżywanych emocji i potrzeb innych;
- rozwiną umiejętności wyrażania myśli i uczuć;
- zwiększą świadomość sposobu wchodzenia w relacje z innymi;
- pogłębią rozumienie swojego wpływu na innych;
- wzmocnią uważność na zachowania uczestników szkoleń, warsztatów, sesji zespołowych;
- rozwiną umiejętności przyjmowania i udzielania informacji zwrotnej;
- pogłębią świadomość swoich mocnych stron i obszarów do rozwoju;
Trening interpersonalny skierowany jest do:
- trenerów;
- facylitatorów;
- menedżerów i liderów zespołów;
- coachów;
- osób pracujących w sektorze pomocy,
- wszystkich, którzy chcą zwiększyć świadomość siebie i rozwijać swoje kompetencje interpersonalne.
Program szkolenia
Trening Interpersonalny
- 5 dni | 40 godzin
Trening interpersonalny to sytuacja edukacyjna, czyli proces uczenia się w oparciu o doświadczenia interpersonalne uczestników, uzyskiwane i analizowane w czasie jego trwania. Materiałem do pracy jest to, co realnie, tu i teraz wydarza się pomiędzy uczestnikami treningu. Interakcje, jakie zachodzą w grupie, dają możliwość odkrywania wiedzy o tym, jak każdy funkcjonuje w grupie, w jaki sposób komunikuje się i jaki ma to wpływ na inne osoby.
Czas trwania
Zjazd II - 28 kwietnia 2023
Prelegenci
Barbara Chruślicka
Trenerka treningu interpersonalnego
Jestem absolwentką Uniwersytetu Jagiellońskiego, superwizorką psychologicznego treningu grupowego rekomendowaną przez Polskie Towarzystwo Psychologiczne oraz superwizorką Stowarzyszenia Trenerów Organizacji Pozarządowych ?STOP?. Przez 15 lat byłam kierowniczką merytoryczną Podyplomowego Studium Treningu Kreatywności i Arteterapii Uniwersytetu Warszawskiego.
Obszary specjalizacji:
Prowadzę zajęcia wspierające rozwój osób, grup i organizacji. Obszary mojej specjalizacji szkoleniowej to: szkolenia i superwizje trenerskie, umiejętności interpersonalne ? szczególnie efektywna komunikacja i rozwiązywanie konfliktów, szkolenia liderskie nastawione na rozumienie mechanizmów pracy zespołu. Prowadzę coaching zespołowy i spotkania interwencyjne nastawione na czyszczenie relacji i rozwój współpracy oraz pracuję nad postawami w obszarze psychologii BHP. W pracy używam często niekonwencjonalnych metod (jestem absolwentką między innymi Europejskiego Instytutu Psychodramy J.L. Moreno).
Tworzę i realizuję złożone projekty szkoleniowo-doradcze. Od lat współpracuję z uczelniami, służbami publicznymi i organizacjami biznesowymi.
Terminy i miejsca
To szkolenie nie ma aktualnych terminów. Wyślij zapytanie o nowe terminy bądź zapisz na powiadomienia o nowych terminach.
Kraków
Sławkowska 10
woj. małopolskie
Rejestracja
- udział w zajęciach
- materiały szkoleniowe
- certyfikat uczestnictwa
- serwis obiadowy
- przerwy kawowe
Wydarzenie nieaktualne. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Organizator
Najczęściej zadawane pytania
Masz pytania? Napisz do nas
