Wiodące światowe projekty i rozwiązania szkoleniowe z przywództwa, rozwoju trenerów, sprzedaży.
Projekty i rozwiązania szkoleniowe jakie w Polsce realizujemy cenione sa na rynku międzynarodowym jako wysokiej klasy skuteczne wsp...
arcie podnoszenia konkurencyjności firm.
Uznawani jesteśmy, przez rynek i branżę HR, za wiodącą firmę szkoleniową w Polsce. Wyróżnia nas wysoka jakość oraz bogata i bardzo dobra oferta merytoryczna.
Nasi klienci cenią nas, szczególnie za proponowane rozwiązania biznesowe przy indywidualnym podejściu, które łączy strategię firmy z rozwojem kompetencji ludzi. Cenią nas również za otwartość i nazywanie rzeczy ważnych „po imieniu”.
Jesteśmy międzynarodową grupą szkoleniową z dużym i
ugruntowanym doświadczeniem w Polsce.
Wiedzę i doświadczenie zdobywaliśmy u najlepszych na
świecie.
Jako pierwsi w Polsce wprowadziliśmy na
rynekszkoleniowy światowe bestsellery szkoleniowe z
przywództwa i rozwoju kompetencji trenerskich.
Proponujemy nowe standardy nauczania – pomagamy ludziom
zdobyć wiedzę i uczymy jak wykorzystać ją w praktyce.
Przeszkoliliśmy ponad 8000 osób z ok. 500 firm i
zrealizowaliśmy ponad 60 projektów szkoleniowych w tym
projekty HPO - HIGH PERFORMANCE ORGANIZATION (Projekt
Standaryzacji Poziomu Umiejętności Kadry Kierowniczej)
W ofercie posiadamy ponad 40 projektów szkoleniowych,
które na życzenie klienta dostosowujemy do jego potrzeb.
Gwarancją naszej jakości i skuteczności są nasi klienci, dając
nam bardzo dobre referencje. Są wśród niech doskonali
menedżerowie biznesu i HR.
Zapraszani jesteśmy, w roli prelegentów, na najbardziej
prestiżowe imprezy HR.
Współpracujemy z uczelniami wyższymi m.in z bardzo blisko
Wyższą Szkoła Bankową w Poznaniu
Nasi klienci są najlepszym gwarantem naszej skuteczności.
Jeżeli uznacie Państwo, że warto nas i naszą propozycję współpracy poznać bliżej z przyjemnością, osobiście, na miejscu u Państwa, bez zobowiązań, ją zaprezentujemy.
Zapraszamy do odwiedzenia naszej strony internetowej www.mps.net.pl
Z poważaniem
Anna i Krzysztof Kotapscy
Realizujemy szkolenia w obszarze;
wszytskie projekty realizowane przez MPS są licencyjne.
Zarządzanie
Efektywne zarządzanie i kierowanie konfliktem
Moderacja i prezentacja
Piramida skutecznego kierowania – świadome przywództwo
Retoryka w biznesie
Rozmowy pracownicze
Rozwój i wzmocnienie pewności siebie
Rozwój motywacji
Techniki negocjacji - różne poziomy zawansowania
Trening rozwoju kreatywności i twórczego działania
Zarządzanie czasem
Zarządzanie i kierowanie dialogiem
Zarządzanie naradami
Zarządzanie i kierowanie poprzez cele
Zarządzanie projektami – różne poziomy zawansowania
Zarządzanie stresem
Przywództwo zespołowe – zespoły marzeń z grą strategiczną
Sprzedaż
101% Serwisu klienta
IKU – profesjonalna obsługa klienta
Jednominutowy sprzedawca
QIK – przywództwo w orientacji na potrzeby klienta
Telemarketing
ViT – trening sprzedażowy dla kadry kierowniczej
Trening dla trenerów –
jedyny taki oryginalny Train the Trainer w Polsce
Etap I ; Etap II ; Etap III
Zarządzanie zasobami ludzkimi
ABC Rekrutacji i selekcji
Analiza potrzeb szkoleniowych oparta o wyniki działania
Analiza Pracy i Opisy stanowisk pracy
Audyt funkcji personalnej
Badanie satysfakcji pracowników
Badanie, diagnozowanie i zmiana kultury organizacyjnej
Efektywna Rekrutacja dla Menedżerów
Efektywna rekrutacja i selekcja (szkolenie dla rekruterów)
Efektywna rekrutacja oparta na kompetencjach
Efektywna Rekrutacja Sprzedawców
Kompetencyjna ocena 360 stopni
Program adaptacji zawodowej nowych pracowników
Program Certyfikacyjny Assessorów Assessment Center and Development Center
Projektowanie procesów personalnych
Projektowanie ścieżek rozwoju pracowników
Trudne Rozmowy z Pracownikami
Wartościowanie stanowisk pracy i systemy motywacyjne
Wdrażanie systemów zarządzania zasobami ludzkimi - czyli jak przekonać zarząd i managament
Zarządzanie Kompetencjami w Firmie - Budowanie Profili Kompetencyjnych
Zarządzanie Szkoleniami w firmie (AEB)
Wiodące światowe projekty i rozwiązania szkoleniowe z przywództwa, rozwoju trenerów, sprzedaży.
Projekty i rozwiązania szkoleniowe jakie w Polsce realizujemy cenione sa na rynku międzynarodowym jako wysokiej klasy skuteczne wsparcie podnoszenia konkurencyjności firm.
Uznawani jesteśmy, przez rynek i branżę HR, za wiodącą firmę szkoleniową w Polsce. Wyróżnia nas wysoka jakość oraz bogata i bardzo dobra oferta merytoryczna.
Nasi klienci cenią nas, szczególnie za proponowane rozwiązania biznesowe przy indywidualnym podejściu, które łączy strategię firmy z rozwojem kompetencji ludzi. Cenią nas również za otwartość i nazywanie rzeczy ważnych „po imieniu”.
Jesteśmy międzynarodową grupą szkoleniową z dużym i
ugruntowanym doświadczeniem w Polsce.
Wiedzę i doświadczenie zdobywaliśmy u najlepszych na
świecie.
Jako pierwsi w Polsce wprowadziliśmy na
rynekszkoleniowy światowe bestsellery szkoleniowe z
przywództwa i rozwoju kompetencji trenerskich.
Proponujemy nowe standardy nauczania – pomagamy ludziom
zdobyć wiedzę i uczymy jak wykorzystać ją w praktyce.
Przeszkoliliśmy ponad 8000 osób z ok. 500 firm i
zrealizowaliśmy ponad 60 projektów szkoleniowych w tym
projekty HPO - HIGH PERFORMANCE ORGANIZATION (Projekt
Standaryzacji Poziomu Umiejętności Kadry Kierowniczej)
W ofercie posiadamy ponad 40 projektów szkoleniowych,
które na życzenie klienta dostosowujemy do jego potrzeb.
Gwarancją naszej jakości i skuteczności są nasi klienci, dając
nam bardzo dobre referencje. Są wśród niech doskonali
menedżerowie biznesu i HR.
Zapraszani jesteśmy, w roli prelegentów, na najbardziej
prestiżowe imprezy HR.
Współpracujemy z uczelniami wyższymi m.in z bardzo blisko
Wyższą Szkoła Bankową w Poznaniu
Nasi klienci są najlepszym gwarantem naszej skuteczności.
Jeżeli uznacie Państwo, że warto nas i naszą propozycję współpracy poznać bliżej z przyjemnością, osobiście, na miejscu u Państwa, bez zobowiązań, ją zaprezentujemy.
Zapraszamy do odwiedzenia naszej strony internetowej www.mps.net.pl
Z poważaniem
Anna i Krzysztof Kotapscy
Realizujemy szkolenia w obszarze;
wszytskie projekty realizowane przez MPS są licencyjne.
Zarządzanie
Efektywne zarządzanie i kierowanie konfliktem
Moderacja i prezentacja
Piramida skutecznego kierowania – świadome przywództwo
Retoryka w biznesie
Rozmowy pracownicze
Rozwój i wzmocnienie pewności siebie
Rozwój motywacji
Techniki negocjacji - różne poziomy zawansowania
Trening rozwoju kreatywności i twórczego działania
Zarządzanie czasem
Zarządzanie i kierowanie dialogiem
Zarządzanie naradami
Zarządzanie i kierowanie poprzez cele
Zarządzanie projektami – różne poziomy zawansowania
Zarządzanie stresem
Przywództwo zespołowe – zespoły marzeń z grą strategiczną
Sprzedaż
101% Serwisu klienta
IKU – profesjonalna obsługa klienta
Jednominutowy sprzedawca
QIK – przywództwo w orientacji na potrzeby klienta
Telemarketing
ViT – trening sprzedażowy dla kadry kierowniczej
Trening dla trenerów –
jedyny taki oryginalny Train the Trainer w Polsce
Etap I ; Etap II ; Etap III
Zarządzanie zasobami ludzkimi
ABC Rekrutacji i selekcji
Analiza potrzeb szkoleniowych oparta o wyniki działania
Analiza Pracy i Opisy stanowisk pracy
Audyt funkcji personalnej
Badanie satysfakcji pracowników
Badanie, diagnozowanie i zmiana kultury organizacyjnej
Efektywna Rekrutacja dla Menedżerów
Efektywna rekrutacja i selekcja (szkolenie dla rekruterów)
Efektywna rekrutacja oparta na kompetencjach
Efektywna Rekrutacja Sprzedawców
Kompetencyjna ocena 360 stopni
Program adaptacji zawodowej nowych pracowników
Program Certyfikacyjny Assessorów Assessment Center and Development Center
Projektowanie procesów personalnych
Projektowanie ścieżek rozwoju pracowników
Trudne Rozmowy z Pracownikami
Wartościowanie stanowisk pracy i systemy motywacyjne
Wdrażanie systemów zarządzania zasobami ludzkimi - czyli jak przekonać zarząd i managament
Zarządzanie Kompetencjami w Firmie - Budowanie Profili Kompetencyjnych
Zarządzanie Szkoleniami w firmie (AEB)
MPS: 0
Napisz do: MPS
Możesz też się z nami skontaktować pod numerem telefonu:
0618115779.
Powołaj się na serwis eventis.pl