O szkoleniu
Akademia Menedżera w Ochronie Zdrowia jest kursem realizowanym we współpracy z Akademią Medyczną Nauk Stosowanych i Holistycznych.
Ze względu na swoją specyfikę, obszar ochrony zdrowia wymaga od kadry zarządzającej znacznie więcej niż znajomości procedur administracyjnych czy podstaw organizacji pracy. Dzisiejszy menedżer placówki medycznej musi być jednocześnie liderem zespołu, sprawnym operacyjnie organizatorem, świadomym analitykiem finansowym oraz strategiem potrafiącym wdrażać innowacje i skutecznie odpowiadać na dynamiczne zmiany systemowe.
Akademia Menedżera w Ochronie Zdrowia to nowoczesny, praktyczny program rozwojowy stworzony z myślą o osobach zarządzających placówkami medycznymi, kadrze kierowniczej ochrony zdrowia oraz specjalistach przygotowujących się do objęcia funkcji menedżerskich.
Program został zaprojektowany tak, aby dostarczyć uczestnikom pełnego zestawu kompetencji niezbędnych do skutecznego, świadomego i odpowiedzialnego zarządzania podmiotem leczniczym — od zarządzania ludźmi i procesami, przez finanse i analitykę, aż po rozwój strategiczny oraz wdrażanie nowoczesnych technologii.
Akademia została podzielona na cztery komplementarne kursy tematyczne:
- AKADEMIA MENEDŻERA W OCHRONIE ZDROWIA: LIDER W OCHRONIE ZDROWIA
- AKADEMIA MENEDŻERA W OCHRONIE ZDROWIA: SPRAWNOŚĆ OPERACYJNA I EFEKTYWNE ZARZĄDZANIE PLACÓWKĄ OCHRONY ZDROWIA
- AKADEMIA MENEDŻERA W OCHRONIE ZDROWIA: FINANSE, ANALITYKA I DECYZJE OPARTE NA DANYCH W PLACÓWCE OCHRONY ZDROWIA
- AKADEMIA MENEDŻERA W OCHRONIE ZDROWIA: INNOWACJE, AI I STRATEGIA ROZWOJU PODMIOTU W OCHRONIE ZDROWIA
Kursy te można realizować:
- kompleksowo — jako pełną ścieżkę rozwoju menedżerskiego, zapewniającą całościowe przygotowanie do zarządzania placówką ochrony zdrowia,
- modułowo — wybierając pojedyncze kursy, zgodnie z aktualnymi potrzebami zawodowymi, zakresem odpowiedzialności lub obszarem, który uczestnik chce rozwijać w pierwszej kolejności.
Taka konstrukcja pozwala zarówno na stopniowe budowanie kompetencji, jak i szybkie uzupełnienie wiedzy w konkretnych obszarach zarządczych.
Realizacja wszystkich bloków daje pełną, zintegrowaną perspektywę nowoczesnego zarządzania placówką medyczną i pozwala spojrzeć na organizację jako spójny system wzajemnie powiązanych procesów, ludzi, finansów i strategii. Ukończenie wszystkich bloków tematycznych skutkuje uzyskaniem certyfikatu Menedżera w Ochronie Zdrowia wydanego przez Akademię Medyczną Nauk Stosowanych i Holistycznych.
Akademia Menedżera w Ochronie Zdrowia jest kursem realizowanym we współpracy z Akademią Medyczną Nauk Stosowanych i Holistycznych.
Program Akademii został w pełni oparty na praktyce:
Akademia została zaprojektowana w formule warsztatowej i wdrożeniowej.
Uczestnicy pracują na:
- rzeczywistych case studies z placówek ochrony zdrowia,
- symulacjach decyzji zarządczych,
- analizie realnych problemów organizacyjnych,
- projektach wdrożeniowych tworzonych dla własnych jednostek.
Zdobyta wiedza może być wdrażana natychmiast po zakończeniu zajęć.
Absolwent Akademii posiada kompleksową wiedzę i praktyczne narzędzia umożliwiające:
- skuteczne zarządzanie zespołami medycznymi i administracyjnymi,
- optymalizację procesów operacyjnych,
- podejmowanie świadomych decyzji finansowych,
- zarządzanie zmianą i kryzysami,
- wdrażanie innowacji i technologii,
- projektowanie strategii rozwoju placówki,
- budowanie nowoczesnej, stabilnej i konkurencyjnej organizacji medycznej
Kurs skierowany do liderów, managerów, osób zajmujących stanowiska kierownicze w placówkach Ochrony Zdrowia oraz do wszystkich osób, które planują takie zatrudnienie.
Program szkolenia
Moduł 1: Nowoczesne przywództwo menedżerskie w ochronie zdrowia – style zarządzania, odpowiedzialność lidera, autorytet
Moduł 2: Zarządzanie zespołem wielospecjalistycznym i różnorodnym w ochronie zdrowia
Moduł 3: Zarządzanie energią własną i zespołu - wypalenie zawodowe, wzmacnianie odporności psychicznej menedżera i zarządzanie stresem
Moduł 4: Negocjacje, mediacje i zarządzanie konfliktem – symulacje konfliktów kadrowych i organizacyjnych
Moduł 5: Komunikacja strategiczna i wystąpienia publiczne
Moduł 6: Decision making pod presją i zarządzanie kryzysowe – scenariusze decyzyjne
Moduł 7: Prawo medyczne i odpowiedzialność menedżera – case studies odpowiedzialności zarządczej
Moduł 8: Laboratorium wdrożeniowe: strategia zarządzania zespołem i plan jej wdrożenia
Czas trwania
48 h
Prelegenci
Opiekun Kursu:
Dr Mariusz Strawiński
Dr Strawiński jest prawnikiem z wieloletnim doświadczeniem w pracy w samorządzie oraz jednostkach Ochrony Zdrowia.
Specjalizuje się w szerokim zakresie prawa cywilnego i prawa pracy, prawa gospodarczego,
prawa spółek oraz prawa administracyjnego i ochrony danych osobowych.
Jest autorem wielu publikacji i artykułów dotyczących partnerstwa publiczno-prywatnego,
co pozwala mu łączyć teoretyczną wiedzę z praktycznym doświadczeniem w tym obszarze.
Przez lata zdobył cenne doświadczenie pracując w radach nadzorczych jednostek ochrony zdrowia oraz zarządach spółek prawa handlowego, co potwierdza jego wpis na listę kandydatów na członków rad nadzorczych spółek z udziałem Skarbu Państwa.
Prowadzi liczne szkolenia dla podmiotów gospodarczych i instytucji, dzieląc się swoją wiedzą
i doświadczeniem w zakresie prawa i zarządzania.
Terminy i miejsca
Zapoznaj się z aktualnymi terminami tego szkolenia bądź zapisz na powiadomienia o nowych terminach.
Rejestracja
- udział w zajęciach
- materiały szkoleniowe
- certyfikat uczestnictwa
- przerwy kawowe
- konsultacje indywidualne
Brak miejsc. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Termin nieaktualny. Wybierz inny termin powyżej, bądź wypełnij formularz, aby zapytać o planowane nowe terminy.
Najczęściej zadawane pytania
Warunkiem udziału w wydarzeniu jest wysłanie zgłoszenia i opłacenie udziału w wydarzeniu na podstawie wystawionej faktury
- Nazwa firmy: Coach360 Aneta Chmielewska-Boyd
- Ulica i nr: Grunwaldzka 71
- Kod pocztowy: 05-400
- Miejscowość: Otwock
- Numer NIP: 5321575391
Masz pytania? Napisz do nas
