O szkoleniu
Bądź nudna/y jeśli chcesz zapaść w pamięć odbiorców. Fioletowa krowa jest „nudna” i dlatego tylu ludzi ją kojarzy i wybiera. Niemożliwe?! Zapraszam na szkolenie, na którym znajdziesz odpowiedzi na pytania: jak znaleźć wyróżnik? Czym naprawdę jest fioletowa krowa? Czy muszę być na każdym kanale social media? Jak rozpocząć pracę nad budowaniem marki osobistej? Czy marka osobista jest tylko dla firm? Co publikować w social media, żeby ludzie chcieli to oglądać? Jak przygotować plan budowania marki osobistej, aby osiągać zamierzone cele? Czy da się zmierzyć efektywność działań? W świecie błyskawicznego przepływu informacji, gdzie odbiorca poświęca Tobie mniej niż 2 sekundy, warto przeanalizować jego zachowania, poznać kim jest i dopasować to do wartości i dobrze przygotowanej oferty Twojej marki osobistej. Chcesz naprawdę zostać fioletową krową? To zapraszam, zobaczysz, że nuda może mieć niewiarygodną siłę!
Cel szkolenia:
Uczestnik buduje od zera lub porządkuje swoją markę osobistą: pozycjonowanie, przekaz, profil (zwłaszcza LinkedIn), plan treści i plan działań na 30 dni — tak, żeby było to spójne, mierzalne i „do dowiezienia” czasowo.
Korzyści dla uczestników:
Uczestnik "wynosi" ze szkolenia
1–2 zdaniowy statement marki + wyróżnik („dlaczego Ty?”)
3 filary komunikacji + lista tematów (min. 20)
gotowy elevator pitch (30–45 sekund) + wersja pisemna „bio”
szkic opisu usług/kompetencji (oferta w 5 punktach)
plan publikacji na 30 dni + proste KPI (co mierzyć)
checklista networkingu i budowania relacji (bez spamu)
Szkolenie polecamy dla:
właściciele startupów
osoby rozwijające karierę zawodową
osoby zakładające własną firmę
przedsiębiorcy
osoby prowadzące jednoosobową działalność
osoby zakładające własne blogi
specjaliści z różnych dziedzin
Program szkolenia
MODUŁ I. DIAGNOZA I KIERUNEK
czym jest marka osobista w praktyce (reputacja, skojarzenia, obietnica, dowody)
„cel marki” a nie „być rozpoznawalnym”: praca na konkretnych celach (np. awans, klienci, zmiana branży, eksperckość)
Ćwiczenie: „cel + audyt” — gdzie jestem dziś i co ma się zmienić za 90 dni.
MODUŁ II. POZYCJONOWANIE: WYRÓŻNIK, NISZA I OBIETNICA
jak znaleźć wyróżnik bez wymyślania siebie od nowa: kompetencje + efekty + styl pracy
matryca: dla kogo → jaki problem → jaka zmiana → dowód → dlaczego ja
anty-wyróżniki: czego nie komunikować, żeby nie brzmieć jak wszyscy
Ćwiczenie: statement marki (1 zdanie) + 3 „dowody wiarygodności”.
MODUŁ III. STORY I NARRACJA: JAK OPOWIADAĆ O SOBIE BEZ „ŚCIEMY”
mikrohistoria: skąd jestem / co mnie ukształtowało / w czym pomagam / jak pracuję
język korzyści vs język stanowisk (zamiast „jestem specjalistą…” → „pomagam w…”)
marka a spójność: ton wypowiedzi, granice prywatności, „czego nie pokazuję”
Ćwiczenie: bio (3 wersje: krótka, średnia, „na scenę”) + elevator pitch.
MODUŁ IV. PROFIL I „PIERWSZE WRAŻENIE” ONLINE
skupiamy się na tym, co daje największy zwrot (zwykle LinkedIn, ale zasady przenoszą się też na inne kanały).
nagłówek, „o mnie”, doświadczenie jako rezultaty (a nie lista obowiązków)
portfolio dowodów: case’y, projekty, rekomendacje, publikacje, wystąpienia
najczęstsze błędy, które obniżają wiarygodność
Ćwiczenie: przebudowa nagłówka + „About” (szkic) + lista 5 dowodów do uzupełnienia.
MODUŁ V. TREŚCI: CO PUBLIKOWAĆ, ŻEBY BUDOWAĆ ZAUFANIE
„drabina zaufania”: od rozpoznania → przez wiarygodność → do zapytania/oferty
3 filary treści (np. wiedza / doświadczenie / wartości & styl pracy)
formaty, które łatwo dowieźć: krótkie posty, komentarze, mini-case, checklista, „lekcja z porażki”
Ćwiczenie: 3 filary + 20 tematów + 5 gotowych szkiców postów (hook + teza + przykład + CTA).
MODUŁ VI. RELACJE I NETWORKING: JAK DOCIERAĆ DO LUDZI (BEZ NACHALNOŚCI)
mapa relacji: kto może polecić / kto kupuje / kto jest „łącznikiem”
rytuał tygodniowy 30 minut: komentarze, wiadomości, follow-up, wartościowe wprowadzenia
etyczny outreach: kiedy pisać, co proponować, jak nie palić kontaktów
Ćwiczenie: plan 10 kontaktów + 2 wiadomości (ciepła i zimna) + scenariusz follow-up.
MODUŁ VII. PLAN WDROŻENIA 30 DNI + MIERZENIE EFEKTÓW
plan minimum (dla zabieganych): 2 działania tygodniowo
KPI proste i sensowne: zapytania, rozmowy, rekomendacje, wejścia na profil, zaproszenia na spotkania/wystąpienia
„kontrakt wdrożeniowy”: co robię od jutra
Ćwiczenie finałowe: plan 30 dni (kalendarz + cele + KPI) + 3 pierwsze kroki na jutro.
Czas trwania
10:00-17:00 (w tym przerwa obiadowa 45 min)
Forma zajęć
Prelegenci
Wiktoria Czarnecka
Trener
W swojej pracy łączy PR & Marketing z wiedzą pedagogiczną. Działa pod własną marką: Sztyblety PR. Zajmuje się budowaniem tożsamości marki przez jej historię. Doradza i szkoli z storytellingu, marketingu historycznego, sportowego. Interesuje się kreatywnością w marketingu.
Autorka pierwszej w Polsce książki o marketingu historycznym.
Członek Stowarzyszenia Sport Biznes Polska.
Pomysłodawca eventów: „Wakacje z PR” „Kobieca Liga Mistrzyń” i projektu „Wiślackie Pokolenia”.
Pracowała w Biurze Prasowym Wisły Kraków, jako kierownik ds. PR w Widzewie Łódź. Posiada doświadczenie z pracy w agencji PR, w której zajmowała się markami z branży FMCG oraz produktów sanitarnych. Prowadziła komunikację w mediach społecznościowych marek terytorialnych: Urząd Marszałkowski Województwa Łódzkiego oraz Miasto Łódź.
Autorka artykułów w książce „Marketing sportowy. Profesjonalne zarządzanie w sporcie". Współpracuje z Nowym Marketingiem i Marketingiem w Praktyce.
Wykonała edycję merytoryczną Handbooka "Design Thinking Zmienia Łódzkie". Była prelegentem m.in. na: Element Small Talks #1 Product & Interior, Którędy do Marketingu czy Creative Vibes, II Forum sąsiedzkie w Centrum OPUS, Rozwój NGO - nowoczesne metody i narzędzia, Lodzkie Innovation Days. Jest wykładowcą akademickim w Wyższej Szkole Ekologii i Zarządzania w Warszawie. Należała do zespołu naukowego w Europejskim Regionalnym Centrum Ekohydrologii Polskiej Akademii Nauk w Łodzi przy międzynarodowym projekcie ATENAS JPI Water. Współpracuje z Uniwersytetem Pedagogicznym w Krakowie. Pisze doktorat z innowacji społecznych.
Miłośniczka piłki nożnej, zwiedzania fortyfikacji z okresu II wojny światowej, narciarstwa i wilków. Jeździ konno bo pasjonuje się polską kawalerią i szablą. Należy do Sieci Obserwatorów Burz oraz Ogólnopolskiej Grupy Rekonstrukcji Historycznej Przysposobienia Wojskowego Kobiet.
Terminy i miejsca
Zapoznaj się z aktualnymi terminami tego szkolenia bądź zapisz na powiadomienia o nowych terminach.
Rejestracja
- udział w zajęciach
- materiały szkoleniowe
- bezpłatne anulowanie zgłoszenia do 14 dni przed terminem
- Wsparcie poszkoleniowe Trenera
- Do podanej ceny szkolenia zostaną doliczony koszty logistyczne uzależnione od lokalizacji miejsca szkolenia.
- W przypadku chęci realizacji szkolenia poza siedzibą firmy, na Państwa życzenie, przedstawimy kilka propozycji obiektów w których mogłoby się ono odbyć.
- Rozwiń
Brak miejsc. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Termin nieaktualny. Wybierz inny termin powyżej, bądź wypełnij formularz, aby zapytać o planowane nowe terminy.
Najczęściej zadawane pytania
- Prosimy o wypełnienie formularza zgłoszenia dostępnego na górze strony. Po jego otrzymaniu skontaktujemy się, aby potwierdzić zgłoszenie i przekazać wszystkie informacje organizacyjne.
Bezkosztowa anulacja możliwa do 14 dni przed planowanym terminem szkolenia
REALIZUJEMY SZKOLENIA W RAMACH BAZY USŁUG ROZWOJOWYCH i POZYSKANYCH PRZEZ KLIENTA ŚRODKÓW Z KFS.
- Nazwa firmy: Avenhansen Sp. z o.o.
- Ulica i nr: ul. Podłącze 31
- Kod pocztowy: 30-218
- Miejscowość: Kraków
- Numer NIP: 6772295062
Masz pytania? Napisz do nas
Wypełnij formularz
Dane kontaktowe
Organizator
