O szkoleniu
Tak wiele mówi się o ochronie danych osobowych w HR i wiemy, że to jest ważne. Mimo, że RODO obowiązuje już od 2018 r., nadal w praktyce możesz spotykać problematyczne lub kontrowersyjne kwestie, na które długo by szukać jednoznacznej odpowiedzi.
Jeżeli:
- znasz podstawy
- nie chcesz kolejny raz „systematyzować wiedzy” i spędzać większości szkolenia na powtórce definicji,
- napotykasz w praktyce problematyczne sytuacje, których nie da się rozwiązać zaglądając tylko w ogólne
- oczekujesz konkretnych informacji i praktycznych odpowiedzi,
zapisz się na nasze szkolenie!
Znamy teorię, ale jesteśmy praktykami i sami pełniąc funkcje IOD lub doradcze wiemy, co konkretnie sprawia trudności w stosowaniu RODO w HR.
Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom przygotowaliśmy autorskie, jedyne takie szkolenie, podczas którego uzyskasz dużo wiedzy praktycznej i konkretne odpowiedzi!
Co zyskujesz?
- praktyczną wiedzę - omówienie problemów RODO w HR na konkretnych przykładach,
- certyfikat ukończenia szkolenia,
- materiały szkoleniowe (prezentacja oraz nagranie ze szkolenia),
- przystępną formę szkolenia – online, z miejsca najwygodniejszego dla Ciebie,
- możliwość wymiany doświadczeń z innymi uczestnikami szkolenia,
- darmowe wsparcie RODO (uczestnik szkolenia może skorzystać z 1h porad – do miesiąca po szkoleniu),
- rabat 20% na nasz e-learning RODO dla pracowników (do pół roku od szkolenia),
- wybrany ebook za darmo (z oferty naszego sklepu internetowego) oraz dodatkowo rabat 20% na wszystkie nasze materiały w naszym sklepie – e-booki, szkolenia (do pół roku od szkolenia).
Jeżeli:
- znasz podstawy,
- nie chcesz kolejny raz „systematyzować wiedzy” i spędzać większości szkolenia na powtórce definicji,
- napotykasz w praktyce problematyczne sytuacje, których nie da się rozwiązać zaglądając tylko w ogólne
- oczekujesz konkretnych informacji i praktycznych odpowiedzi.
Program szkolenia
BLOK I – problematyczne aspekty w rekrutacji
- Zgoda w rekrutacji – kiedy i czy zawsze jest potrzebna?
- Modele współpracy pomiędzy pracodawcą a agencją rekrutacyjną i podstawy prawne przekazywania danych pomiędzy nimi.
- Weryfikacja kandydatów do pracy na portalach społecznościowych - czy dopuszczalny jest taki screening?
- Rekrutacje ukryte – czy możliwe jest ich prowadzenie?
- Referencje, weryfikacja umiejętności (testy), ocena kandydata – jak potwierdzić kompetencje kandydata zgodnie z RODO?
- Zautomatyzowane podejmowanie decyzji w rekrutacji – czy algorytm może nam pomóc?
- Przechowywanie danych kandydatów po zakończonej rekrutacji – podstawy prawne i warunki do spełnienia.
- System poleceń pracowników - na jakie aspekty zwrócić uwagę?
BLOK II – problematyczne aspekty w zatrudnieniu
- Zgoda pracownika – na co pozwala kodeks pracy i jakie warunki zgody przewiduje?
- Przetwarzanie wizerunku – omówimy konkretne sytuacje i konkretne podstawy.
- Przetwarzanie prywatnych danych kontaktowych – kiedy jest możliwe?
- Pracownicy tymczasowi - jaką rolę pełni pracodawca?
- Popularne benefity pracownicze – statusy pracodawcy i usługodawcy, a także podstawy wymiany danych.
- Monitoring wizyjny – na co zwrócić uwagę, aby był w zgodzie z przepisami?
- Monitoring poczty elektronicznej – jakie wymagania powinny być spełnione?
- Monitoring pojazdów służbowych - czy jest dopuszczalny i na jakich warunkach?
- Rejestratory czasu pracy wyposażone w czytniki danych – jak stosować specyficzne oprogramowanie bez naruszenia prywatności pracownika?
- Sygnaliści - szczególne wymagania w dodatku do ogólnych wymogów.
- Odejście pracownika a zawartość jego skrzynki e-mailowej – co można zrobić z danymi osobowymi zachowanymi na takim koncie?
Czas trwania
Terminy i miejsca
To szkolenie nie ma aktualnych terminów. Wyślij zapytanie o nowe terminy bądź zapisz na powiadomienia o nowych terminach.
Rejestracja
- udział w zajęciach
- materiały szkoleniowe
- certyfikat uczestnictwa
- darmowe wsparcie RODO (uczestnik szkolenia może skorzystać z 1h porad do miesiąca po szkoleniu), rabat 20% na nasz e-learning RODO dla pracowników (do pół roku od szkolenia), wybrany ebook za darmo
Wydarzenie nieaktualne. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Najczęściej zadawane pytania
- Nazwa firmy: iSecure Sp. z o.o
- Ulica i nr: Edwarda Jelinka 32
- Kod pocztowy: 01-646
- Miejscowość: Warszawa
- Numer NIP: 5252471782