O szkoleniu
* zoptymalizują wykorzystywanie własnego czasu
* zapoznają się z procesem planowania czasu
* nauczą się wyznaczać cele i rozkładać pracę w czasie
* będą potrafili priorytetyzować zadania
* dowiedzą się jak unikać niepotrzebnego marnowania czasu
* będą wstanie wyliczyć wartość swojego czasu
* dowiedzą się w jaki sposób wyznaczać terminy
Adresaci szkolenia warsztatowego:
* kadra menedżerska
* osoby zarządzające zespołami pracowników
* wszyscy, dla których czas ma kluczowe znaczenie w ich pracy zawodowej
Program szkolenia
CZYM JEST CZAS?
* definicja
* uświadomienie roli czasu w naszym życiu
* co ma wpływ na nasze odczuwanie szybkości przebiegu czasu
* jaki mamy wpływ na wykorzystywanie czasu
ANALIZOWANIE CZASU
* obliczanie wartości własnego czasu
* badanie na czym tracimy najwięcej czasu
* jak możemy zaoszczędzić czas?
PROCES PLANOWANIA CZASU
* wyznaczanie celów
* cele długo i krótkoterminowe
* no co należy zwrócić uwagę wyznaczając cele
* weryfikacja celów
* szacowanie ilości potrzebnego czasu
* wydajność w przebiegu dnia – na kiedy planować określone zadania
* zalety planowania czasu
OKREŚLANIE PRIORYTETÓW
* kategoryzacja zadań
* czym różnią się zadania ważne od pilnych?
* reguły i metody pomocne przy priorytetyzacji
* delegowanie zadań – które zadania można powierzyć innym?
EFEKTYWNE ZARZĄDZANIE PRACĄ WŁASNĄ W CIĄGU DNIA
* jak dobrze zorganizować sobie dzień
* ustalanie czasu potrzebnego na planowanie dnia
* tabela wykorzystywanego czasu
* dzielenie dnia na efektywne bloki pracy
PRZESZKODY W EFEKTYWNYM WYKORZYSTANIU CZASU
* przeszkody wewnętrzne
- czym są pożeracze czasu?
- jak efektywnie lokalizować pożeracze czasu
- metody usuwania przeszkód
* przeszkody zewnętrzne
- elementy rozpraszające
- niepotrzebne angażowanie uwagi
- asertywność jako metoda radzenia sobie z przeszkodami
ELEMENTY POMOCNICZE W ZARZĄDZANIU CZASEM
* kalendarz
* oragnizer
* urządzenia przenośne – smartfon, tablet, laptop
* narzędzia pakietu MS Office i uczuć w procesie komunikacji
* podstawy budowania relacji z innymi ludźmi na płaszczyźnie zawodowej
CZYNNIKI WARUNKUJĄCE INTELIGENCJĘ EMOCJONALNĄ
* samoświadomość i samoregulacja
* umiejętności społeczne
- życie oraz praca w grupie
- wypracowywanie kompromisów
- nawiązywanie nowych kontaktów
* empatia – czyli jak wczuć się w sytuacji rozmówcy?
* motywacja
* trening świadomości emocjonalnej
KOMUNIKACJA INTERPERSONALNA - EFEKTYWNE POROZUMIEWANIE
* elementy komunikacji
- słuchanie jako podstawa skutecznej komunikacji
- sposób wypowiadania się – treść, brzmienie głosu, komunikacja niewerbalna (mowa ciała)
- zbieranie informacji, parafraza, kanały komunikacji
* rozwijanie umiejętności komunikacji dla zwiększenia efektywności pracy
* komunikacja, jako podstawowy składnik interakcji pomiędzy ludźmi
* umiejętności w zakresie komunikacji
JAK SKUTECZNIE ROZPOZNAWAĆ I WYKORZYSTYWAĆ EMOCJE W PROCESIE KOMUNIKACJI
* rodzaje uczuć i emocji
- uczucia wyższe
- emocje pozytywne
- emocje negatywne
- nastroje
* emocje w zespole pracowników
* sposób ważniejszy niż treść – czyli rola emocji w przekazywaniu informacji zwrotnych?
* „charakter inteligentny” a „charakter emocjonalny” – jak rozpoznawać różnice?
AUTODIAGNOZA WŁASNEGO POZIOMU INTELIGENCJI EMOCJONALNEJ
* testy
Czas trwania
Prelegenci

Osoby z wieloletnim doświadczeniem praktycznym z omawianej tematyki.
Szczegółowe opisy prowadzących szkolenie znajdują się w ofercie przesyłanej drogą mailową lub faksową.
Celem otrzymania oferty prosimy skontaktować się z Biurem Obsługi Klienta pod numerem (22) 354 60 01.
Rejestracja
- Cena obejmuje: realizację programu szkolenia, materiały szkoleniowe, posiłki i napoje serwowane podczas przerw kawowych i obiadowych oraz certyfikat ukończenia szkolenia.
Wydarzenie nieaktualne. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
- Cena obejmuje: realizację programu szkolenia, materiały szkoleniowe, posiłki i napoje serwowane podczas przerw kawowych i obiadowych oraz certyfikat ukończenia szkolenia.
Wydarzenie nieaktualne. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Organizator

Najczęściej zadawane pytania
RABATY!!!
Przy zgłoszeniu przynajmniej 2 osób z jednej firmy - rabat 10%
Przy zgłoszeniu przynajmniej 4 osób z jednej firmy - rabat 15%
Przy zgłoszeniu przynajmniej 5 osób z jednej firmy - 6 osoba gratis!
- Chcesz wiedzieć więcej? Napisz do nas! lub zadzwoń!
Masz pytania? Napisz do nas
