Szkolenie

Przywództwo i zarządzanie zespołami w realiach nowej rzeczywistości

O szkoleniu

Czym jest nowa rzeczywistość i jaki jest idealny profil menedżera odpowiadający dzisiejszym wyzwaniom?

Dzisiaj bardziej niż wcześniej liczy się zwinność i odwaga w podejmowaniu decyzji, automatyzacja działań i szybka reakcja. To nie znaczy, że stajemy się robotami, my tylko przyśpieszamy, by podążać za technologią, by korzystać z niej jak najlepiej, by skracać procesy i skupiać się tylko na tym co jest najważniejsze - na mocnych stronach zespołu.

Autorskie szkolenie Przywództwo i zarządzanie zespołami w realiach nowej rzeczywistości jest odpowiedzią na aktualne wyzwania menedżerów i leaderów zespołów.
Dlaczego warto wziąć udział?

CEL PROJEKTU SZKOLENIOWEGO

  • Zapewnienie managerom aktualnej, specjalistycznej wiedzy naukowej w zakresie czynników wpływających na efektywność pracy zespołu.
  • Rozwój świadomości managerów w zakresie metod, narzędzi i rozwiązań automatyzujących działania związane z zarządzaniem czynnikami wpływającymi na efektywność pracy zespołowej.
  • Wsparcie uczestników w projektowaniu osobistych systemów zarządzania czynnikami wpływającymi na efektywność pracy ich zespołów.
  • Rozwój kompetencji związanych z udzielaniem informacji zwrotnej, zapobieganiem konfliktów w zespole oraz motywowaniem pracowników w realiach nowej rzeczywistości (new normal).

KORZYŚCI WYNIKAJĄCE Z UKOŃCZENIA SZKOLENIA

  • Wzrost efektywności w osiąganiu celów biznesowych. 
  • Pobudzenie zaangażowania i satysfakcji pracowników. 
  • Usprawnienie przepływu informacji w zespole. 
  • Wzmocnienie zaufania w zespole. 
Kto powinien wziąć udział?

Szkolenie dedykowane menedżerom i liderom zespołów. Kurs dla osób oczekujących wsparcia w pracy zdalnej oraz kierowaniu zespołami zdalnymi i rozproszonymi.

Program szkolenia

Strategiczne podejście do efektywności zespołów:

  • Kluczowe czynniki wpływające na efektywność pracy zespołowej w oparciu o badania naukowe prowadzone na zlecenie NASA
  • Analiza przedstawionych czynników - dyskusja w poszukiwaniu dobrych praktyk realizacji poszczególnych działań w roli managera
  • Ćwiczenie indywidualne: samoocena managera - weryfikacja poziomu spełnienia czynników efektywności pracy zespołowej w kontekście mojego zespołu

Mierzenie czynników wpływających na efektywność zespołu:

  • Metody i narzędzia pomiaru produktywności zespołu
  • Metody i narzędzia pomiaru atmosfery w zespole
  • Ćwiczenie praktyczne: planowanie testów wdrożenia wybranych narzędzi i metod pomiaru kluczowych czynników efektywności mojego zespołu

Produktywność mojego zespołu:

  • Monitorowanie czasu pracy w realiach nowej rzeczywistości (new normal) - metody, przykładowe narzędzia, mocne i słabe strony podejścia
  • Samoregulacja produktywności zespołu - wykorzystanie prostych metod mierzenia czasu wykonywania zadań do rozwoju poczucia odpowiedzialności pracowników
  • Gdzie jest największy potencjał do wzrostu produktywności? Analiza własnego zespołu w kontekście pomiaru czasu trwania zadań vs. usuwania przeszkód w realizacji zadań

Atmosfera w moim zespole:

  • Kwestionariusz Kotwic Motywacyjnych Scheina w kontekście czynników motywujących ludzi do działania
  • Ćwiczenie indywidualne: analiza osobistych czynników i źródeł motywacji
  • Grupa ludzi vs. poczucie plemienności - zrozumienie wpływu globalizacji i nowej rzeczywistości na potrzebę tworzenia własnego środowiska emocjonalnego przez pracowników
  • Ćwiczenie grupowe: ustalanie zasad współpracy w zespole jako punktu zakotwiczenia do działania w trudnych sytuacjach
  • Ćwiczenia praktycznie: kudosy w codziennej pracy managera

Czas trwania

2 dni

Prelegenci

Cytat

Trener Altkom Akademia

Gdzie i kiedy

Online 17 - 18 marca 2022

Zapisz się

Cena standardowa
za osobę
1200 PLN
+23% VAT
Cena zawiera:
  • udział w zajęciach
  • materiały szkoleniowo-konferencyjne
  • certyfikat uczestnictwa
Zapisz się

Organizator

Altkom Akademia S.A.
00-867 Warszawa
ul. Chłodna 51
woj. mazowieckie
Altkom Akademia jest częścią Grupy Altkom, przedsiębiorstwa założonego w 1988 roku i z sukcesem działającego nieprzerwanie przez ponad 30 lat. Od 1992 roku realizujemy szkolenia, kursy i rozmaite projekty edukacyjne skierowane zarówno do informatyków...
FAQ

Najczęściej zadawane pytania

Prosimy o przejście do sekcji Zapisz się, aby wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.

Prosimy o wypełnienie formularza zgłoszenia dostępnego na górze strony. Po jego otrzymaniu skontaktujemy się, aby potwierdzić zgłoszenie i przekazać wszystkie informacje organizacyjne.

Udział w szkoleniu rekomendujemy osobom z podstawowym doświadczeniem w zarządzaniu zespołem.

Zadania do realizacji przed szkoleniem:

  • Przygotowanie studium przypadku: rozmowa z pracownikiem w trudnej sytuacji
  • Wykonanie diagnozy własnego zespołu - poziom efektywnościw kontekście kluczowych czynników wpływających na efektywną współpracę

Wymagany komputer z dostępem do internetu.

Kontakt

Masz pytania? Napisz do nas

Wypełnij formularz

Uzupełnij pole
Wybierz termin wydarzenia
Uzupełnij pole
Uzupełnij pole
Uzupełnij wiadomość
Potwierdź, że nie jesteś botem.
Musisz zaakceptować regulamin.

Dane kontaktowe

Altkom Akademia S.A.
00-867 Warszawa ul. Chłodna 51
Darmowy biuletyn informacyjny

Zapisz się do newslettera i otrzymuj powiadomienia o nowych wydarzeniach!