Szkolenie
TECHNIKI EFEKTYWNEJ SPRZEDAŻY
O szkoleniu
Zwiększenie potencjału twórczego uczestników;
Poznanie technik sprzyjającym kreatywnemu myśleniu;
Poszerzenie wiedzy na temat twórczego myślenia i działania;
Nabycie umiejętności dostosowania techniki twórczego myślenia do konkretnej sytuacji w firmie.
Poznanie technik sprzyjającym kreatywnemu myśleniu;
Poszerzenie wiedzy na temat twórczego myślenia i działania;
Nabycie umiejętności dostosowania techniki twórczego myślenia do konkretnej sytuacji w firmie.
Kto powinien wziąć udział?
Szkolenie przeznaczone jest dla ludzi, którzy chcą osiągać więcej zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym. Każdy kto chce pracować nad sobą, rozwijać kreatywność i poznać swoje możliwości twórcze na pewno będzie zadowolony z technik jakie zawiera szkolenie.
Program szkolenia
1. Nasze nastawienie a rozwój kreatywności.
• Zmiana myślenia o sobie i innych kluczem do sukcesu.
• Nastawienie to 80% sukcesu.
• Własne ograniczenia i możliwości.
• Zmiana przeszkadzających nawyków.
• Samoświadomość.
• Rola optymizmu w dążeniu do celu – przykład Edisona.
2. Nieodkryty potencjał człowieka.
• Wyobraźnia kluczem do rozwijania swojego potencjału.
• Jak osiągnąć wysoką sprawność umysłową?
• Każdy może być geniuszem – rola naszej podświadomości.
• Metody szybkiej i efektywnej nauki.
• Pasja kluczem do kreatywności.
3. Sposoby maksymalizowania swojej twórczości.
• Zachęcanie i motywowanie własnej osoby do zmian.
• Wyjście poza schematy.
• Rezygnacja z naturalnych schematów dopasowywania elementów.
• Zmiana przekonań drogą do rozwoju.
• Umiejętność poszukiwania pomysłów.
• Rozwiń własne talenty.
• Wykorzystanie swoich nawyków na drodze do twórczości.
4. Metody i techniki wspierające proces generowania nowych pomysłów.
• Innowacyjne techniki twórczego myślenia.
• Metoda Walta Disneya.
• Abstrahowanie
• Burza mózgów.
• Skojarzenia.
• Write – storming.
• Metoda Kurta Vonneguta.
5. Co utrudnia a co ułatwia nam bycie kreatywnym?
• Czynniki ułatwiające i utrudniające kreatywność;
• Rodzaje „hamulców” w procesie generowania pomysłów;
• Cele drogą do rozwoju kreatywności i bycia poza schematem;
• Dlaczego ludzie nie osiągają swoich celów;
• Cele a schematy i ograniczające przekonania;
• Parametry poprawnie wyznaczonych celów.
• Zmiana myślenia o sobie i innych kluczem do sukcesu.
• Nastawienie to 80% sukcesu.
• Własne ograniczenia i możliwości.
• Zmiana przeszkadzających nawyków.
• Samoświadomość.
• Rola optymizmu w dążeniu do celu – przykład Edisona.
2. Nieodkryty potencjał człowieka.
• Wyobraźnia kluczem do rozwijania swojego potencjału.
• Jak osiągnąć wysoką sprawność umysłową?
• Każdy może być geniuszem – rola naszej podświadomości.
• Metody szybkiej i efektywnej nauki.
• Pasja kluczem do kreatywności.
3. Sposoby maksymalizowania swojej twórczości.
• Zachęcanie i motywowanie własnej osoby do zmian.
• Wyjście poza schematy.
• Rezygnacja z naturalnych schematów dopasowywania elementów.
• Zmiana przekonań drogą do rozwoju.
• Umiejętność poszukiwania pomysłów.
• Rozwiń własne talenty.
• Wykorzystanie swoich nawyków na drodze do twórczości.
4. Metody i techniki wspierające proces generowania nowych pomysłów.
• Innowacyjne techniki twórczego myślenia.
• Metoda Walta Disneya.
• Abstrahowanie
• Burza mózgów.
• Skojarzenia.
• Write – storming.
• Metoda Kurta Vonneguta.
5. Co utrudnia a co ułatwia nam bycie kreatywnym?
• Czynniki ułatwiające i utrudniające kreatywność;
• Rodzaje „hamulców” w procesie generowania pomysłów;
• Cele drogą do rozwoju kreatywności i bycia poza schematem;
• Dlaczego ludzie nie osiągają swoich celów;
• Cele a schematy i ograniczające przekonania;
• Parametry poprawnie wyznaczonych celów.
Czas trwania
1 dzień
Prelegenci
Trenerka prowadząca szkolenie ma bogate doświadczenie i ogromny entuzjazm, którym zaraża wszystkich dookoła. Uczestnicy często doceniają zaangażowanie i umiejętność zjednywania sobie sympatii wszystkich uczestników. W ankietach po szkoleniu często zwracali uwagę, że osoba trenera wpływała na to, że szkolenie było nie tylko merytorycznie ciekawe i ale i bardzo przyjemne. Szkolenia przebiegają w miłej atmosferze zaufania i sympatii.
Trener prowadzący posiada liczne certyfikaty potwierdzające ciągły rozwój w kierunku trenerstwa, coachingu oraz umiejętności interpersonalnych. Jest psychologiem, certyfikowanym coachem i trenerem biznesu..
Zajmuje się współpracą z różnymi przedsiębiorstwami, gdzie do głównych zadań należy budowanie lub/i wspieranie rozwoju działów szkoleń.
Dotychczas współtworzyła liczne projekty szkoleniowe. Zajmowała się także organizacją, rekrutacją i promocją.
Jest również wykładowcą w Wyższej Szkole Przedsiębiorczości i Administracji w Lublinie, prowadząca zajęcia dla słuchaczy studiów podyplomowych „Trener Biznesu”. Jej zajęcia cechuje niezwykłe zaangażowanie w ich prowadzenie. Są motywacyjne, dynamiczne, a zarazem merytoryczne.
Jej dewizą życiową jest wytrwałość i pozytywne myślenie.
Trener prowadzący posiada liczne certyfikaty potwierdzające ciągły rozwój w kierunku trenerstwa, coachingu oraz umiejętności interpersonalnych. Jest psychologiem, certyfikowanym coachem i trenerem biznesu..
Zajmuje się współpracą z różnymi przedsiębiorstwami, gdzie do głównych zadań należy budowanie lub/i wspieranie rozwoju działów szkoleń.
Dotychczas współtworzyła liczne projekty szkoleniowe. Zajmowała się także organizacją, rekrutacją i promocją.
Jest również wykładowcą w Wyższej Szkole Przedsiębiorczości i Administracji w Lublinie, prowadząca zajęcia dla słuchaczy studiów podyplomowych „Trener Biznesu”. Jej zajęcia cechuje niezwykłe zaangażowanie w ich prowadzenie. Są motywacyjne, dynamiczne, a zarazem merytoryczne.
Jej dewizą życiową jest wytrwałość i pozytywne myślenie.
Zapisz się
Cena 1
PLN netto/osoba
680
PLN
Cena zawiera:
- udział w szkoleniu, materiały szkoleniowe zawierające skrypt ze szkolenia wraz z długopisem i miejscem do notowania, formularze do ćwiczeń i zadań, testów, obiad, przerwy z kawą/herbatą i ciasteczkami, imienny certyfikat ukończenia szkolenia.
Zapisz się
Wydarzenie nieaktualne. Wypełnij formularz, aby zapytać o nowe terminy.
Organizator
Qprogress
02-493 Warszawa
ul. Krańcowa 9
woj. mazowieckie
Naszą specjalnością jest kompleksowe organizowanie szkoleń, z takich obszarów jak: sprzedaż, obsługa klienta, zarządzanie, umiejętności miękkie.
Wyróżniamy się sposobem działania i podejściem do realizacji szkoleń i obsługi naszych klientów. Dbamy...
FAQ
Najczęściej zadawane pytania
Prosimy o przejście do sekcji
Zapisz się, aby
wypełnić formularz zgłoszenia w wydarzeniu. Po jego wysłaniu organizator skontaktuje
się celem potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia i przekazania szczegółów organizacyjnych.
Aby zapisać się na szkolenie zapraszamy do kontaktu.
- Chcesz wiedzieć więcej? Napisz do nas! lub zadzwoń!
Kontakt
Masz pytania? Napisz do nas
Wypełnij formularz
Dane kontaktowe
Qprogress
02-493 Warszawa
ul. Krańcowa 9